说明人员选拔的意义,以及人员初步选拔的步骤和方法。

说明人员选拔的意义,以及人员初步选拔的步骤和方法。


相关考题:

人员选拔过程分为()和()两个阶段。

人员选拔 名词解释

人员选拔的目标:()。

人员选拔应遵循()、()、()、()的原则。

人员选拔的三种选拔模式是:()、()、()。

()是针对被测试者的明显行为、实际操作以及工作效率进行测试的人员选拔方法。A:人格测试B:能力测试C:兴趣测试D:情境模拟测试

从人员选拔的具体内容和方法上看,其主要步骤有()。A.简历筛选B.笔试C.面试D.情景模拟测试E.背景调查

从人员选拔的具体内容和方法上看,其主要步骤包括哪些?

()是针对被测者明显的行为、实际的操作以及工作效率进行测试的人员选拔方法。A:人格测试B:能力测试C:兴趣测试D:情境模拟测试