下列各项不属于激励的关键要素的是()。A、激励时机B、激励方法C、激励频率D、激励程度

下列各项不属于激励的关键要素的是()。

  • A、激励时机
  • B、激励方法
  • C、激励频率
  • D、激励程度

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下列各项中,不属于营销组合基本要素的是( )。A.产品B.促销C.价格D.顾客

下列各项不属于社区要素的是( )。A.居民B.共同关系C.地区D.社区环境

下列各项中不属于项目要素的是()。A、质量B、控制C、时间D、成本

下列哪项不属于人员配置的主要原理( )A.要素有用B.激励促进C.动态适应D.弹性冗余

下列各项,不属于营业利润构成要素的有( )。

下列各项目中不属于会计要素的是()。A.资产B.负债C.财产D.利润

下列各项不属于激励要素的具体内容的是(  )。A.选择机制B.保障机制C.压力机制D.动力机制

激励的关键要素不包括(  )。A.激励方式B.激励时机C.激励程度D.激励频率

下列各项中,不属于显性激励策略的是()。A:价格激励B:订单激励C:淘汰激励D:商誉激励

下列各项中不属于社区要素的是()。A:居民B:共同关系C:地区D:社区环境

下列不属于关联分析的关键要素的是()A、支持度B、置信度C、满意度D、提升度

下列各项中,不属于政府财务会计要素中负债要素的计量属性的是()。A、历史成本B、现值C、公允价值D、重置成本

下列不属于双代号网络图三要素的是()。A、工作B、节点C、线路D、关键线路

下列各项不属于社区要素的是()。A、居民B、共同关系C、地区D、社区环境

以下各项不属于物质激励的是()A、工资B、培训C、奖金D、福利

下列各项要素不在利润表中反映的是()。A、构成营业利润的各项要素B、构成利润总额的各项要素C、构成主营业务利润的各项要素D、反映净利润去向的各项要素

路径目标模型是由罗伯特•豪斯开发的领导权变模型,从激励的期望理论中吸收了关键要素。()

下列哪项不属于人员配置的主要原理()A、要素有用B、激励促进C、动态适应D、弹性冗余

在下列各项中,不属于内部控制要素的是()A、控制环境B、控制活动C、控制风险D、对控制的监督

下列各项中,不属于民事法律关系的要素的是()。A、主体B、客体C、内容D、形式

下列各项不属于圆曲线的曲线要素的是()。A、半径rB、偏角aC、弦长dD、切曲差q

下列各项中,不属于流动性的基本要素的是( )。A、时间B、成本C、资产规模D、资金数量

单选题下列各项不属于销售要素分析对象的是()。ARevparB平均房价C客源渠道

单选题下列各项不属于激励的关键要素的是()。A激励时机B激励方法C激励频率D激励程度

单选题下列各项中,不属于政府财务会计要素中负债要素的计量属性的是()。A历史成本B现值C公允价值D重置成本

单选题企业应用关键绩效指标法的关键是制定绩效计划,下列选项中不属于制定绩效计划内容的是(  )。A关键绩效指标体系B制定激励计划C分配指标权重D确定绩效目标值

单选题下列不属于双代号网络图三要素的是()。A工作B节点C线路D关键线路