团队存在的基础，团队凝聚力的源泉，团队能够成功的关键都在于（）：A、合理的组织结构B、有魅力的领导者C、互补的性格特质D、共同的目标

团队存在的基础，团队凝聚力的源泉，团队能够成功的关键都在于（）：

  • A、合理的组织结构
  • B、有魅力的领导者
  • C、互补的性格特质
  • D、共同的目标

相关考题：

优秀的团队文化能够代替刻板的规章制度,增强团队的凝聚力,提高团队的创新能力。() 此题为判断题(对，错)。
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下列关于项目团队建设的说法，错误的是（　）。A、团队发展的规范阶段，是团队状态最好的时期 B、团队成员间的信任，是团队合作的前提与基础 C、团队精神包括凝聚力、互信合作意识和团队士气三个层次 D、项目团队成员调整的目的是为了使团队更适合项目工作
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影响团队凝聚力的内部因素不包括（　）。A.团队的成功经历B.团队合作意识C.团队的规模D.激励方式
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（ ）是团队合作的前提与基础。A.团队的凝聚力B.团队自信心C.成员互信意识D.团队士气
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下列选项中，不属于影响团队凝聚力的内部因素的是（　）。A.团队的成功经历B.团队合作意识C.团队的规模D.激励方式
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对于优秀团队，团队的团结来自（ ）。 A、外部压力 B、团队成员对团队的归属感 C、团队内部的凝聚力 D、团队被外界认可的程度
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影响团队凝聚力的内部因素包括( )。A.团队的规模B.团队的失败经历C.团队的目标D.激励方式E.团队的成功经历
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影响团队凝聚力的因素包括外部因素和内部因素，其中不属于内部因素是（ ）。A.团队的士气B.团队的目标C.团队的激励方式D.团队的成功经历
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()通常是指那些全职的团队成员，在团队存在的时间里，所有成员都保持不变，并全程参与团队存在时间的一切事务。A.静态团队B.动态团队C.非静态团队D.非动态团队
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团体凝聚力是影响团队是否成功的重要因素。影响团队凝聚力的因素主要有()A.成员相似性B.团队规模C.成员的互动D.加盟的难度
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美好的愿景是团队组建的基础，明确的目标是团队成功的基础，团结协作则是团队成功的关键。
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团队凝聚力在外部表现为（）A、团队成员对团队的荣誉感B、团队的士气C、团队的地位D、团队成员之间的融合度
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团队凝聚力在内部表现为（）A、团队成员对团队的荣誉感B、团队的士气C、团队的地位D、团队成员之间的融合度
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团队凝聚力的影响因素有：团队成员的组成、团队任务、（）A、团队内部管理B、团队意识C、人员的构成D、团队的成绩
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影响团队凝聚力的因素不包括（）。A、团队成员的组成B、团队的目标C、团队的激励方式D、团队成员的水平
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（）是个人成功的源泉。A、团队B、集体C、队列
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评价项目团队有效性的指标包括（）。A、个人技能的改进、团队能力的改进、成员离职率下降、团队凝聚力提高B、项目经理的权威加强、团队能力的改进、成员离职率下降、团队凝聚力提高C、个人技能的改进、团队能力的改进、团队凝聚力提高、项目业绩提高D、团队能力的改进、成员离职率下降、团队凝聚力提高、项目业绩提高
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下列哪一种方式对加强团队凝聚力无效（）A、扩大团队规模B、增加成员互动时间C、帮助团队成功D、从团队外引入挑战
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下列关于项目团队建设的说法，错误的是（）A、团队发展的规范阶段，是团队状态最好的时期B、团队成员间的信任，是团队合作的前提与基础C、团队精神包括凝聚力、互相合作意识和团队士气三个层次D、项目团队成员调整的目的是为了使团队更适合项目工作
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团队凝聚力的影响因素有（）A、团队成员的组成B、团队任务C、团队内部管理
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单选题下列哪一种方式对加强团队凝聚力无效（）A扩大团队规模B增加成员互动时间C帮助团队成功D从团队外引入挑战
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多选题影响团队凝聚力的内部因素包括( )。A团队的规模B团队的失败经历C团队的目标D激励方式E团队的成功经历
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单选题对中国的团队进行管理的目的在于（）A增强组织团队外部的实力B增强组织团队自身的实力C增强组织团队自身的凝聚力D增强组织团队自身的实践力
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判断题美好的愿景是团队组建的基础，明确的目标是团队成功的基础，团结协作则是团队成功的关键。A对B错
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单选题团队存在的基础，团队凝聚力的源泉，团队能够成功的关键都在于（）：A合理的组织结构B有魅力的领导者C互补的性格特质D共同的目标
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单选题团队精神的三个层次是（ ）。A团队的凝聚力、互信意识和团队士气B团队的凝聚力、合作意识和团队理念C团队的凝聚力、互信合作意识和团队理念D团队的凝聚力、互信合作意识和团队士气
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单选题（）是个人成功的源泉。A团队B集体C队列
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