以下哪些情形属于不得认定为工伤或者视同工伤的情形?()A、过失犯罪的B、醉酒或者吸毒的C、自残或者自杀的

以下哪些情形属于不得认定为工伤或者视同工伤的情形?()

  • A、过失犯罪的
  • B、醉酒或者吸毒的
  • C、自残或者自杀的

相关考题:

根据《工伤保险条例》的规定,职工以下情形,除( ) 外,不得认定为工伤或者视同工伤。 A.故意犯罪的B.违反治安管理的C.醉酒D.自残或者自杀的

根据《工伤保险条例》的规定,职工以下情形,除______外,不得认定为工伤或者视同工伤。A故意犯罪的B违反治安管理伤亡的C自残或者自杀的D醉酒

职工有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:故意犯罪的、()、自残或者自杀的。

以下()情形不得认定为工伤或者视同工伤。A:工作设备漏电造成职工在岗死亡B:故意犯罪的C:醉酒或者吸毒的D:自残E:自杀

职工有哪些情形不可以认定为工伤或者视同工伤?

哪些情形应当认定为视同工伤?

哪些情形不得认定为工伤或者视同工伤?

职工有何种情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤?

不得认定工伤或者视同工伤的情形有哪些?

职工有何种情形的,不得认定为工伤或者视同工伤?

《工伤保险条例》第十六条职工有哪些情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤?

哪些情形不得认定为工伤或视同工伤?

不得认定为工伤或者视同工伤的情形有哪些?

依照国家《工伤保险条例》有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:()。A、故意犯罪B、醉酒C、吸毒D、自残或者自杀

职工符合工伤保险条例第十四条、十五条认定、视同工伤的规定,但是有哪些情形,不得认定为工伤或者视同工伤。

有哪些情形不得认定为工伤或视同工伤?

哪些行为不得认定为工伤或者视同工伤?

工伤的范围包括应当认定为工伤的情形,视同工伤的情形和不能认定为工伤的情形。

问答题不得认定为工伤或者视同工伤的情形有哪些?

问答题职工符合工伤保险条例第十四条、十五条认定、视同工伤的规定,但是有哪些情形,不得认定为工伤或者视同工伤。

判断题工伤的范围包括应当认定为工伤的情形,视同工伤的情形和不能认定为工伤的情形。A对B错

问答题有哪些情形不得认定为工伤或视同工伤?

问答题不得认定工伤或者视同工伤的情形有哪些?

多选题以下哪些情形属于不得认定为工伤或者视同工伤的情形?()A过失犯罪的B醉酒或者吸毒的C自残或者自杀的

问答题职工有何种情形的,不得认定为工伤或者视同工伤?

问答题职工有何种情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤?

问答题哪些情形不得认定为工伤或者视同工伤?