多选题一般而言，雇主所承担的对雇员的责任，包括（ ）所致的雇员人身伤害赔偿责任。A雇主自身的故意行为B雇主自身的过失行为C雇主自身的无过失行为D雇员的故意行为E雇员的过失行为
多选题
一般而言，雇主所承担的对雇员的责任，包括（ ）所致的雇员人身伤害赔偿责任。
A
雇主自身的故意行为
B
雇主自身的过失行为
C
雇主自身的无过失行为
D
雇员的故意行为
E
雇员的过失行为
参考解析
解析：
一般而言，雇主所承担的对雇员的责任，包括雇主自身的故意行为、过失行为乃至无过失行为所致的雇员人身伤害赔偿责任，但保险人所承担的责任风险并非与此完全一致，保险合同均将被保险人的故意行为导致的雇员人身损害赔偿列为责任免除，而主要承保被保险人的过失行为所致的损害赔偿，或者将无过错风险一起纳入保险责任范围。
一般而言，雇主所承担的对雇员的责任，包括雇主自身的故意行为、过失行为乃至无过失行为所致的雇员人身伤害赔偿责任，但保险人所承担的责任风险并非与此完全一致，保险合同均将被保险人的故意行为导致的雇员人身损害赔偿列为责任免除，而主要承保被保险人的过失行为所致的损害赔偿，或者将无过错风险一起纳入保险责任范围。
相关考题：
以下关于雇主责任保险的说法正确的是()。 A、雇主责任保险的赔偿金交给雇主B、雇主责任保险由政府、雇主和雇员共同交付保险费C、雇主责任保险的赔偿金直接交给受伤害雇员D、雇主责任的被保险人是雇员
雇主责任保险的保险人负责承保下列哪一项经济赔偿责任?( )A.雇主遭受的财产损失与人身伤害B.雇主对雇员在受雇期间遭受的财产损失C.雇主对雇员在受雇期间因意外事故或职业病而造成的人身伤残死亡D.雇主对雇员在受雇期间遭受的一切损失
一私人企业，雇佣工人5人，用半自动化机器来织布。企业主于开办初期向A保险公 司投保雇主责任保险。在保单规定的保险期间内一工人王某在上班时间内，因机器突然失 灵，将手指割伤，后经医疗，共花费医疗费8000余元。一般而言，雇主所承担的对雇员的责任，包括（ ）所致的雇员人身伤害赔偿责任。 A.雇主自身的故意行为 B.雇主自身的过失行为C.雇主自身的无过失行为 D.雇员的故意行为E.雇员的过失行为
关于雇主责任保险，下列说法不正确的是（）。 A．雇主责任保险是一种普遍性的强制保险业务，普及程度极高 B．赔偿金额=该雇员的赔偿限额×适用的赔偿额度比例 C．如果保险责任事故是第三者造成的，保险人在赔偿上不适用权益转让原则，即在赔偿后不可以代位追偿 D．许多国家还规定雇主应当对雇员承担无过失责任，即只要雇员在工作中受到的伤害不是其自己故意行为所导致的，雇主就必须承担起对雇员的经济赔偿责任
许多国家规定雇主应当对雇员承担无过失责任，无过失责任是指（）。A、雇主对雇员在工作中受到的伤害若没过失则不用承担经济赔偿责任B、只要雇员在工作中受到的伤害不是自己故意行为所导致的，雇主就必须承担起对雇员的经济赔偿责任C、只要雇员在工作中受到的伤害不是过雇主过失行为所导致的，雇主就必须承担起对雇员的经济赔偿责任D、只要雇员在工作中受到的伤害不是雇主故意行为所导致的，雇主就必须承担起对雇员的经济赔偿责任
雇主责任保险的除外责任有（）。A、上下班途中因车祸等意外事故引起雇员的人身伤害B、被保险人的合同项的责任C、被保险人的故意行为或重大过失以及雇员因自己的故意行为导致的伤害D、被保险人的雇员由于疾病、传染病、分娩、流产及由此而施行的内、外科手术所致的伤害E、战争、暴动、罢工、核风险等引起雇员的人身伤害及社会保险人对其承包人的雇员所负的经济赔偿责任
雇主责任保险的保险责任具体包括（）。A、被保险人根据法律或雇佣合同应承担的经济赔偿责任B、雇员因所从事的工作而患有职业病并导致人身伤残、死亡的经济赔偿责任C、被保险人依法应当承担的雇员的医药费用D、社会保险人对其承包人的雇员所负的经济赔偿责任E、应支付的相关法律费用
雇主责任保险的除外责任有（）。A、车祸等意外事故引起雇员的人身伤害B、被保险人的合同项的责任C、被保险人的故意行为或重大过失以及雇员因自己的故意行为导致的伤害D、被保险人的雇员由于疾病、传染病、分娩、流产及由此而施行的内、外科手术所致的伤害E、战争、暴动、罢工、核风险等引起雇员的人身伤害及社会保险人对其承包人的雇员所负的经济赔偿责任
雇主责任是指（）。A、雇主对员工依法获得报酬具有保证责任B、雇主对雇员在从业期间免受意外伤害的保证责任C、雇主依法负有为雇员购买意外伤害、养老及失业保险的责任D、雇主对雇员在受雇期间从事业务时因遭受意外导致伤、残、死亡或患有与职业有关的职业性疾病而应承担的责任
一私人企业雇佣工人5人用半自动化机器来织布。企业主于开办初期向A保险公司投保雇主责任保险。在保单规定的保险期间内，一工人王某在上班时间内因机器突然失灵将手指割伤后，经医疗共花费医疗费8000余元。一般而言，雇主所承担的对雇员的责任，包括（）所致的雇员人身损害赔偿责任。A、雇主自身的故意行为B、雇主自身的过失行为C、雇主自身的无过失行为D、雇员的故意行为E、雇员的过失行为
单选题关于雇主责任的含义，下列描述正确的是（）。A雇主对员工的生存和健康承担的全部责任B雇主对雇员在从业期间免受意外伤害的保证责任C雇主依法负有为雇员购买意外伤害、养老及失业保险的责任D雇主对雇员在受雇期间从事业务时因遭受意外导致伤、残、死亡或患有与职业有关的职业性疾病而应承担的责任
单选题下面对雇主责任保险陈述错误的是（ ）。A雇主责任险对雇员的财产损失也负责赔偿B雇主责任险也称劳工灾害赔偿保险C它承担雇员在受雇过程中伤亡、疾病的雇佣责任D被保险人的雇员因自己的故意行为导致的伤害不予负责
单选题许多国家规定雇主应当对雇员承担无过失责任，无过失责任是指（）。A雇主对雇员在工作中受到的伤害若没过失则不用承担经济赔偿责任B只要雇员在工作中受到的伤害不是自己故意行为所导致的，雇主就必须承担起对雇员的经济赔偿责任C只要雇员在工作中受到的伤害不是过雇主过失行为所导致的，雇主就必须承担起对雇员的经济赔偿责任D只要雇员在工作中受到的伤害不是雇主故意行为所导致的，雇主就必须承担起对雇员的经济赔偿责任
多选题一私人企业雇佣工人5人用半自动化机器来织布。企业主于开办初期向A保险公司投保雇主责任保险。在保单规定的保险期间内，一工人王某在上班时间内因机器突然失灵将手指割伤后，经医疗共花费医疗费8000余元。一般而言，雇主所承担的对雇员的责任，包括（）所致的雇员人身损害赔偿责任。A雇主自身的故意行为B雇主自身的过失行为C雇主自身的无过失行为D雇员的故意行为E雇员的过失行为
单选题关于雇主责任保险，下列说法不正确的是（ ）。A雇主责任保险是一种普遍性的强制保险业务，普及程度极高B赔偿金额=该雇员的赔偿限额×适用的赔偿额度比例C如果保险责任事故是第三者造成的，保险人在赔偿上不适用权益转让原则，即在赔偿后不可以代位追偿D许多国家还规定雇主应当对雇员承担无过失责任，即只要雇员在工作中受到的伤害不是其自己故意行为所导致的，雇主就必须承担起对雇员的经济赔偿责任