企业准备对部分业务主管岗位实行对外招聘。企业在进行人员招聘时应遵循的原则有( )。A．信息公开原则B．公平公正原则C．制度优先原则D．双向选择原则
人员招聘必须遵守国家有关方面的法令、法规和政策,公开展示招聘信息和招聘方法,让公众监督招聘工作。这是指招聘的什么原则() A.公开原则B.成本优化原则C.公平公正原则D.人事相符原则
招聘的公平公正原则主要包括哪几方面() A、公开招聘信息B、公平竞争C、结果公平D、形式公平即可
审核粮食收购资格应遵循()的原则A.客观、适时B.公开、公正、公平C.便民、高效D.务实
高等学校辅导员招聘的原则：（）A. 坚持德才兼备和全面发展的原则B. 坚持公平、公正、公开的原则C. 坚持竞争与择优招聘的原则D. 坚持优化队伍结构的原则E. 坚持学生干部优先原则
在项目实施过程中，应坚持( )的人员招聘原则。A:提高劳动生产率B:实用、高效、经济C:以设计为依据D:适时招聘E:公开、公平、公正
在招聘过程中，坚持公平竞争原则，对所有的应聘者应一视同仁，杜绝“拉关系.走后门”等腐败现象。这体现了招聘中的（ ）原则。A.公开招聘B.全面考核C.公平公正D.效率优先
是否做到（ ），是人员招聘成败的关键。A.公开招聘B.择优录用C.公平公正D.效率优先
社会救助的公开、公正、公平原则是指（）A、社会救助实施时要遵循与坚持一切公开、公平、公正原则B、社会救助实施时要遵循与坚持程序公开、信息公平、待遇公正原则C、社会救助实施时要遵循与坚持信息公开、待遇公平、程序公正原则D、社会救助实施时要遵循与坚持待遇公开、程序公平、信息公正原则
审核粮食收购资格应遵循（）的原则；A、客观、适时B、公开、公正、公平C、便民、高效D、务实
高等学校辅导员招聘的原则（）A、坚持德才兼备和全面发展的原则B、坚持公平、公正、公开的原则C、坚持竞争与择优招聘的原则D、坚持优化队伍结构的原则E、坚持学生干部优先原则
公办教师聘用的一般原则是（）A、公开招聘原则、公平公正原则B、公平公正原则、回避原则C、公开招聘原则、回避原则D、公平公正原则、平等原则
在招聘中应坚持的原则有（）。A、合法性B、竞争、全面C、公平、公开D、择优、匹配E、成本、效率
是否做到（），是人员招聘成败的关键。A、公开招聘B、择优录用C、公平公正D、效率优先
人员招聘的原则是（）。A、公开招聘B、公平公正C、全面考核D、择优录用
医疗事故的处理原则是（）A、公开、公平、公正、方便、快捷B、公开、公平、公正、及时、方便C、公开、公平、公正、快捷、高效D、公开、公平、公正、便民、经济E、公开、公平、公正、及时、便民
多选题员工招聘的原则包括（ ）。A因事择人原则B公开、公平、公正原则C竞争择优原则D因岗择人原则E效益优先原则
单选题社会救助的公开、公正、公平原则是指（）A社会救助实施时要遵循与坚持一切公开、公平、公正原则B社会救助实施时要遵循与坚持程序公开、信息公平、待遇公正原则C社会救助实施时要遵循与坚持信息公开、待遇公平、程序公正原则D社会救助实施时要遵循与坚持待遇公开、程序公平、信息公正原则
多选题在项目实施过程中，应坚持（）的人员招聘原则。A提高劳动生产率B实用、高效、经济C以设计为依据D适时招聘E公开、公平、公正
多选题人员招聘的原则是（）。A公开招聘B公平公正C全面考核D择优录用
多选题招聘的原则包括（）A公平、公开原则B全面、竞争原则C择优录取原则D低成本原则E高效率原则
多选题员工招聘的原则包括（）A信息公开原则B公正平等原则C公平优先原则D信息共享原则E双向选择原则
多选题在生产人员准备中，人员招聘的原则包括（ ）。A坚持提高劳动生产率的原则B增多用人数量，提高用人质量C增加用人规模原则D坚持用人质量的原则E坚持适时招聘的原则
单选题医疗事故的处理原则是（）A公开、公平、公正、方便、快捷B公开、公平、公正、及时、方便C公开、公平、公正、快捷、高效D公开、公平、公正、便民、经济E公开、公平、公正、及时、便民
多选题高等学校辅导员招聘的原则（）A坚持德才兼备和全面发展的原则B坚持公平、公正、公开的原则C坚持竞争与择优招聘的原则D坚持优化队伍结构的原则E坚持学生干部优先原则
单选题是否做到（），是人员招聘成败的关键。A公开招聘B择优录用C公平公正D效率优先
单选题公办教师聘用的一般原则是（）A公开招聘原则、公平公正原则B公平公正原则、回避原则C公开招聘原则、回避原则D公平公正原则、平等原则
单选题人员招聘必须遵守国家有关方面的法令、法规和政策，公开展示招聘信息和招聘方法，让公众监督招聘工作。这是指招聘的什么原则（）A公平公正原则B人事相符原则C成本优化原则D公开原则