多选题国际劳工组织制定的国际劳工公约和各项建议书内容丰富,覆盖了劳动关系的各个方面,主要包括()。A基本人权、就业B社会政策、劳动行政、劳动关系C工作条件D社会保障、特殊群体就业E各类劳动安全技术卫生标准

多选题
国际劳工组织制定的国际劳工公约和各项建议书内容丰富,覆盖了劳动关系的各个方面,主要包括()。
A

基本人权、就业

B

社会政策、劳动行政、劳动关系

C

工作条件

D

社会保障、特殊群体就业

E

各类劳动安全技术卫生标准


参考解析

解析: 国际劳工组织制定的国际劳工公约和各项建议书内容丰富,覆盖了劳动关系的各个方面,主要包括基本人权、就业、社会政策、劳动行政、劳动关系、工作条件、社会保障、特殊群体就业以及各类劳动安全技术卫生标准等广泛领域,形成了全面而系统的国际劳动法律体系。

相关考题:

国际劳动立法的主要内容包括()。 A、基本人权、就业B、劳动行政、劳动关系、工作条件C、社会保障、特殊群体就业D、各类劳动安全技术卫生标准

狭义上的国际劳动立法,主要指()。 A.国际劳工组织章程B.国际劳工宪章C.国际劳工公约D.国际劳工建议书

以下属于国际劳工公约和各项建议书按照内容分类的是( )。A.基本人权B.就业与失业C.工资D.社会保障E.各类劳动安全技术卫生标准 确认答案

结社自由属于国际劳工分约分类的(  )类别。A.基本人权B.劳动关系C.社会保障D.就业与失业

劳工问题包括( )。A.就业歧视与失业问题B.劳工群体的贫困问题C.劳动者的社会保障问题D.劳工的社会地位不平等E.劳动安全卫生保护问题

国际劳动立法的主要内容包括( )。A.基本人权、就业、社会政策 B.劳动行政、劳动关系、工作条件C.社会保障D.各类劳动安全技术卫生标准E.特殊群体就业

(2015年11月)结社自由属于国际劳工分约分类的(  )类别。A.基本人权B.劳动关系C.社会保障D.就业与失业

在国际劳工组织成立前,国际劳动立法主要由( )制定并通过。A.国际劳工协会B.国际劳动立法协会C.国际劳工公约D.联合国

劳工问题包括( )。A、就业歧视与失业问题B、劳工群体的贫困问题C、劳动者的社会保障问题D、劳工的社会地位不平等E、劳动安全卫生保护问题

国际劳工组织制定的国际劳工公约和各项建议书内容丰富,覆盖了劳动关系的各个方面,主要包括()。A、基本人权、就业B、社会政策、劳动行政、劳动关系C、工作条件D、社会保障、特殊群体就业E、各类劳动安全技术卫生标准

国际劳工公约中“禁止强迫劳动”,属于公约中11种分类的是()。A、劳动安全卫生标准B、劳动保障C、基本人权D、劳动行政与检查

狭义上的国际劳动立法,主要是()。A、国际劳工组织章程B、国际劳工宪章C、国际劳工公约D、国际劳工建议书

以下各项中,()属于“基本国际劳工公约”。A、《三方协商促进贯彻国际劳工标准公约》B、《劳动监察公约》C、《就业政策公约》D、《同工同酬公约》

我国批准的体现“核心劳动标准”的国际劳工公约有()A、《强迫劳动公约》B、《同工同酬公约》C、《最低就业年龄公约》D、《禁止和立即行动消除最恶劣形式的童工劳动公约》E、《消除就业和职业歧视公约》

在国际劳工组织成立后,国际劳动立法主要由()制定并通过。A、国际劳工协会B、国际劳工组织C、国际劳工公约D、联合国

劳工问题包括()A、就业歧视与失业B、劳工群体的贫困C、劳动者的社会保障D、劳工的社会地位不平等E、劳动安全卫生保护

狭义上的国际劳动立法,主要指()。A、国际劳工组织章程B、国际劳工宪章C、国际劳工公约D、国际劳工建议书

劳动保障统计的主要内容包括劳动力资源统计、就业再就业工作统计、职业培训统计、劳动力管理情况统计、劳动收入与报酬统计、劳动关系统计、社会保障统计、职业安全统计等。

单选题以下各项中,()属于“基本国际劳工公约”。A《三方协商促进贯彻国际劳工标准公约》B《劳动监察公约》C《就业政策公约》D《同工同酬公约》

多选题主要国际劳工公约的内容包括( )。A强迫或强制劳动公约(29号公约)B废除强迫劳动公约(105号公约)C准予就业最低年龄公约(138号公约)D禁止和立即行动消除最恶劣形势的童工劳工公约(182号公约)E同酬公约(100号公约)、就业和职业歧视公约(111号公约)

多选题属于劳工问题的有()。A社会不平等问题B劳动者的社会保障问题C就业歧视与失业问题D劳动安全卫生保护问题E一定劳动群体的贫困问题

问答题简述国际劳工公约的分类、主要国际劳工公约的内容,国际劳动立法与我国的关系,以及国际劳动立法的基本程序。

多选题狭义上的国际劳动立法,主要是()。A国际劳工组织章程B国际劳工宪章C国际劳工公约D国际劳工建议书

多选题狭义上的国际劳动立法,主要指()。A国际劳工组织章程B国际劳工宪章C国际劳工公约D国际劳工建议书

单选题国际劳工公约中“禁止强迫劳动”,属于公约中11种分类的是()。A劳动安全卫生标准B劳动保障C基本人权D劳动行政与检查

多选题国际劳动立法的主要内容包括( )A基本人权、就业B劳动行为、劳动关系、工作条件C社会保障、特殊群体就业D各类劳动安全技术卫生标准E社会政策

多选题劳工问题包括()A就业歧视与失业B劳工群体的贫困C劳动者的社会保障D劳工的社会地位不平等E劳动安全卫生保护

多选题国际劳工组织制定的国际劳工公约和各项建议书内容丰富,覆盖了劳动关系的各个方面,主要包括()。A基本人权、就业B社会政策、劳动行政、劳动关系C工作条件D社会保障、特殊群体就业E各类劳动安全技术卫生标准