提出期望理论的管理学者是A.麦格雷戈B.赫茨伯格C.弗隆姆D.哈罗德E.杜拉克
在《组织心理学》中,全面提出四种人性观与管理理论的学者是( ). A.雪恩B.麦格雷戈C.梅奥D.莱维特
在《组织心理学》中,全面提出四种人性观与管理理论的学者是()。 A、雪恩B、麦格雷戈C、梅奧D、莱维特
提出著名的X和Y理论的学者是()。 A、斯密B、马斯洛C、威廉.大内D、麦格雷戈
期望理论由下列哪一位管理学者提出A、麦格雷戈B、赫茨伯格C、弗隆姆D、亚当斯E、马斯洛
提出“超Y理论”的学者是（ ）A.麦格雷戈B.劳伦斯和洛希C.莫尔斯和洛希D.玛丽·福莱特
麦格雷戈在《企业的人性方面》提出了著名的“X理论-Y理论”。A对B错
麦格雷戈在《企业的人性方面》中把Y理论叫做“（）和（）的结合”。
在人际关系学说的激励理论中，《双因素》理论的倡导者是麦格雷戈。
麦格雷戈探讨人的需求是在下列哪一位学者的理论作为基础的？（）A、巴纳德B、梅奥C、马斯洛D、西蒙
1960年，美国学者麦格雷戈在其所著《企业的人性面》一书中，将“经济人”概括为（）A、X理论B、Y理论C、超Y理论D、人群关系理论
提出z理论的学者是（）A、罗伯特•豪斯B、道格拉斯•麦格雷戈C、威廉•大内
提出“超Y理论”的学者是（）A、麦格雷戈B、劳伦斯和洛希C、莫尔斯和洛希D、玛丽•福莱特
单选题提出“超Y理论”的学者是（）A麦格雷戈B劳伦斯和洛希C莫尔斯和洛希D玛丽•福莱特
单选题美国学者麦格雷戈把“自动人”假设称为（）。AX理论BY理论CZ理论D超Y理论
单选题提出z理论的学者是（）A罗伯特•豪斯B道格拉斯•麦格雷戈C威廉•大内
单选题认为“一般人都是勤奋的，如果环境条件有利，工作就如同游戏或休息一样自然”，这种观点源于（）A麦格雷戈的X理论B麦格雷戈的Y理论C麦格雷戈的超Y理论D马斯洛的Y理论
单选题（2016.4单1)美国学者麦格雷戈把“自动人”假设称为 ( )Ax理论BY理论Cz理论D超Y理论
单选题1960年，美国学者麦格雷戈在其所著《企业的人性面》一书中，将“经济人”概括为（）AX理论BY理论C超Y理论D人群关系理论