多选题工资的支付（）A应当用货币的形式B应当按月支付C应当支付给劳动者本人D可以根据企业需要，暂时将劳动者的工资用于企业发展E可以支付给劳动者的债权人
多选题
工资的支付（）
A
应当用货币的形式
B
应当按月支付
C
应当支付给劳动者本人
D
可以根据企业需要，暂时将劳动者的工资用于企业发展
E
可以支付给劳动者的债权人
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解析：
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以下关于工资制度内容的表述，不正确的是（ ）。A．用人单位支付给劳动者的工资不得低于当地最低工资标准B．工资应以法定货币的形式按月支付给劳动者本人C．用人单位可以依法代扣劳动者的工资D．用人单位扣除劳动者工资的部分不得超过劳动者本人工资的30%
以下关于工资制度内容的表述，不正确的是、()A、用人单位支付给劳动者的工资不得低于当地最低工资标准B、工资应以法定货币的形式按月支付给劳动者本人C、用人单位可以依法代扣劳动者的工资D、用人单位扣除劳动者工资的部分不得超过劳动者本人工资的30%
《劳动法》第五十条规定：工资应当（ ）。A.以货币或实物形式按月支付给劳动者本人B.以货币形式按月支付给劳动者本人C.以货币形式按工程进度支付给劳动者本人D.以货币或实物形式按工程进度支付给劳动者本人
关于劳动者工资的说法，正确的是（ ）。A、企业基本工资制度分为等级工资制和结构工资制 B、工资可以以实物形式按月支付给劳动者本人 C、用人单位支付劳动者的工资不得低于当地平均工资标准 D、劳动者在婚假期间，用人单位应当支付工资
（2019年真题）关于劳动者工资的说法,正确的是（）。A.企业基本工资制度分为等级工资制和结构工资制B.工资可以以实物形式按月支付给劳动者本人C.用人单位支付劳动者的工资不得低于当地平均工资标准D.劳动者在婚假期间,用人单位应当支付工资
依据《劳动法》的规定，用人单位支付劳动者工资时，应当符合下列哪(一)些规定：（ ）A、劳动者提供了正常劳动的前提下，用人单位支付的工资不得低于全国最低工资标准B、工资应当以货币或者实物形式按月支付给劳动者本人C、在法定休假日安排劳动者工作的，最少要支付工资的300%的工资报酬D、劳动者在婚丧假期间，用人单位可以酌情降低支付工资
单选题关于工资制度内容的表述，哪一项不正确？（ ）A用人单位支付给劳动者的工资不得低于当地最低工资标准B工资应以法定货币的形式按月支付给劳动者本人C用人单位可以依法代扣劳动者的工资D用人单位扣除劳动者工资的部分不得超过劳动者本人工资的30%
单选题关于劳动者工资的说法,正确的是（）A企业基本工资制度分为等级工资制和结构工资制B工资可以以实物形式按月支付给劳动者本人C用人单位支付劳动者的工资不得低于当地平均工资标准D劳动者在婚假期间,用人单位应当支付工资
单选题工资的支付原则可描述为，应当以（）形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者（）劳动者的工资。A货币；无故拖欠B现金；因故拖欠C现金；无故拖欠D货币；因故拖欠