单选题按照20世纪80年代末美国进行的一项调查的结果显示,管理人员最有效的招募渠道是()A猎头公司B内部晋升C校园招聘D私人就业服务机构

单选题
按照20世纪80年代末美国进行的一项调查的结果显示,管理人员最有效的招募渠道是()
A

猎头公司

B

内部晋升

C

校园招聘

D

私人就业服务机构


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按照渠道控制的程度可以将渠道控制分为: ____、_____;按照渠道控制的具体内容可以分为:_____、_____;按照渠道控制的结果导向可以分为: _____、____。

下列有关寿险公司营销人员招募的陈述中,正确的是( )。①营销人员招募是营销管理工作的第一个环节,基本的招募流程为:招聘计划制定-招聘组织实施-人员甄选-岗前培训-试用期考察-正式录用②根据招募利益机制的不同,可将寿险公司的人员招募分为“人际链”招募和“非人际链”招募③个人代理人渠道和团险渠道采用了一种基于“人际链”的招募机制④在采取员工制的银保渠道、网络渠道以及电话销售渠道中,采用“非人际链”招募A.①②③B.①②④C.②③④D.①②③④

在一项关于中国、美国和加拿大之间大型联合收割机工作天数的比较调查中,结果显示:大型联合收割机一年之内工作的天数,()是最长的。 A、中国B、美国C、加拿大D、中国和美国

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20世纪80年代末,美国的一项调查结果显示,对于行政办公人员来说,其有效性居于第一位的招募渠道是()A、报纸招募B、内部晋升C、人才交流会D、应聘者自荐

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个人管理与集体管理相比,据美国管理协会的调查结果显示,在制定决策方面()A、前者更有效B、后者更无效C、两者同样有效D、两者都无效

常用的招募渠道有哪些?如何确定合适的招募渠道?

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