单选题弗罗姆的期望理论中,()是指个人对努力所能产生成功绩效的概率估计。A效价B期望C工具D动机
单选题
弗罗姆的期望理论中,()是指个人对努力所能产生成功绩效的概率估计。
A
效价
B
期望
C
工具
D
动机
参考解析
解析:
暂无解析
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下列关于弗罗姆的期望理论的陈述,错误的是( )。A.目标效价的高低是激励是否有效的关键B.期望值的高低是激励是否有效的关键C.工具的估计值是激励是否有效的关键D.应把目标效价、期望值、工具的估计值进行优化组合E.期望理论中,关系式的表达是:效价×期望×工具=动机
根据弗罗姆期望理论的说法,正确的是( )。A.动机是三种因素的产物,即效价、期望和工具性B.效价是个体对所获报酬的偏好程度,它是对个体得到报酬的愿望的数量表示C.期望是指员工对努力工作能够完成任务的信念强度D.如果员工发现报酬是以绩效数据为甚础的,那么工具性的估值就会低E.强调情景性
下列关于弗罗姆的期望理论的陈述,错误的有()。A:目标效价的高低是激励是否有效的关键B:期望值的高低是激励是否有效的关键C:工具的估计值是激励是否有效的关键D:应把目标效价、期望值、工具的估计值进行优化组合E:期望理论中,关系式的表达是:效价*期望*工具性=动机
根据弗罗姆的期望理论,员工对一旦完成任务就可以获得报酬的信念称为( )。 A。效价 B。期望 C.工具 D.动机