制定营运计划应当遵循的原则不包括()。 A、系统性原则B、平衡性原则C、灵活性原则D、成本效益原则
制定科学的时间管理计划应该遵循的原则和步骤有:() A.制定多年计划B.制定年计划C.制定季计划D.制定月计划
在制定绩效目标时应遵循SMART原则,这个原则不包括()。 A、不受时间和资源限制的B、明确具体的C、可衡量的D、行为导向的
绩效计划制定的原则不包括()A.效率优先原则B.可行性原则C.客观公正原则D.价值驱动原则
下列哪项不是制定绩效计划因遵循的原则()。 A.SMART原则B.突出重点、综合平衡原则C.部门岗位特色原则D.创新原则
绩效计划的制定可遵循()原则。A、战略相关性B、内部公平C、外部领先D、可测量性
绩效管理的过程不包括以下哪个方面?() A.绩效目标与计划制定B.职务调整C.绩效考核D.绩效执行与辅导
在制定幼儿园班级管理计划时,需要遵循以下原则:()。 A.科学性原则B.差异性原则C.整体性原则D.目标性原则
在制定绩效计划的过程中，无论是制定组织绩效计划、部门绩效计划还是个人绩效计划，都应该遵循（）。A、战略性原则B、协同性原则C、参与性原则D、SMART原则
在制定团队激励计划时，应该充分考虑到以下四项基本原则（）A、参与原则B、惩罚原则C、肯定原则D、授权原则E、沟通原则
在制定旅游规划目标体系时要遵循以下的原则：（）、（）、（）、（）。
在制定绩效计划时，应该遵循的原则不包括以下哪项？（）A、战略一致B、高层决策C、职位特色D、突出重点
制定绩效计划时提倡要遵循SMART原则，这其中的“A”指的是（）A、明确具体的B、相关的C、可实现的D、可衡量的
在制定绩效改进计划之后，管理者应该通过绩效监控和沟通，实现对绩效改进计划实施过程的控制。
制定绩效计划是应遵循（）A、平等原则B、针对性原则C、全面性原则D、限制因素原则
当考核结果应用于制定绩效改进计划时，应该注意什么？
在绩效面谈结束前，管理者应该制定员工改进辅导计划。
单选题制定社区规划时，制定社区发展目标应该遵循以下哪个原则（）A广泛参与B可操作性C详尽具体
多选题在制定绩效计划的过程中，无论是制定组织绩效计划、部门绩效计划还是个人绩效计划，都应该遵循（）。A战略性原则B协同性原则C参与性原则DSMART原则
单选题制定绩效计划时提倡要遵循SMART原则，这其中的“A”指的是（）A明确具体的B相关的C可实现的D可衡量的
单选题制定绩效计划是应遵循（）A平等原则B针对性原则C全面性原则D限制因素原则