对于实行()工作时间制度的劳动者来说,不存在加班加点。A、标准工作日B、缩短工作日C、弹性工作日D、不定时工作日

对于实行()工作时间制度的劳动者来说,不存在加班加点。

  • A、标准工作日
  • B、缩短工作日
  • C、弹性工作日
  • D、不定时工作日

相关考题:

国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过40小时的工时制度。() 此题为判断题(对,错)。

国家实行劳动者每日工作时间不超过()小时、平均工作时间不超过44小时的工作制度。 A、8B、10C、12D、14

我国《劳动法》规定可以实行加班加点工资包括,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3 小时, 但是每月不得超过40 小时(《劳动法》第41 () 此题为判断题(对,错)。

( )是指在特殊情况下,劳动者实行的少于标准工作对间长度的工作时间制度。A.标准工作时间B.正常工作时间C.计件工作时间D.缩短工作时间

( )是指在特殊情况下,劳动者实行的少于标准工作时间长度的工作时间制度。A.标准工作时间B.正常工作时间C.计件工作时间D.缩短工作时间

用人单位与劳动者可以就()等有关工作时间的内容进行集体协商,签订集体合同或专项集体合同。A:年休假办法B:加班加点办法C:日休息时间D:工时制度E:特殊工种的工作时间

用人单位与劳动者可以就( )等有关工作时间的内容进行集体协商,签订集体合同或专项集体合同。A.年休假办法B.加班加点办法C.日休息时间D.工时制度E.特殊工种的工作时间

()是指在特殊情况下,劳动者实行的少于标准工作对间长度的工作时间制度。A:标准工作时间B:正常工作时间C:计件工作时间D:缩短工作时间

我国实行的关于劳动者工作时间的工时制度是如何规定的?

国家实行劳动者每日工作时间不超过()小时、平均每周工作时间不超过()小时的工时制度。

国家实行劳动者每日工作时间不超过多少小时?平均每周工作时间不超过多少小时的工时制度?

国家实行劳动者每日工作不超过8小时,平均每周工作时间不超过40小时的工时制度。

集体合同中的工作时间主要包括()。A、工时制度B、加班加点办法C、特殊工种的工作时间D、劳动定额标准

( )是指在特殊情况下,劳动者实行的少于标准工作时间长度的工作时间制度。A、标准工作时间B、正常工作时间C、计件工作时间D、缩短工作时间

国家实行劳动者每日工作时间八小时,平均每周工作时间四十四小时的工时制度。

根据《劳动法》的规定,下列有关工作时间的说法,正确的有( )A、我国实行劳动者每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过44小时的制度B、用人单位应当保证劳动者每周休息2日C、用人单位不能实行法定工作时间,需要实行其他工作时间的,必须经过劳动行政部门的批准D、用人单位因生产经营需要而延长工作时间的,应当与工会和劳动者协商,而且一般不得超过l小时

国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时,平均每周工作时间不超过()小时的工时制度。

实行计件工资制的,在法定工作时间以外加班加点的,不需要支付加班加点工资。

()指在特殊情况下,劳动者实行的少于标准工作时间长度的工作时间制度。A、标准工作时间B、正常工作时间C、计件工作时间D、缩短工作时间

实行综合计算工时工作制的,在法定工作时间以外加班加点的,不需要支付加班加点工资。

国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时,平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。

单选题国家实行劳动者每日工作时间不超过()小时、平均工作时间不超过44小时的工作制度。A8B10C12D14

判断题实行综合计算工时工作制的,在法定工作时间以外加班加点的,不需要支付加班加点工资。A对B错

单选题()是指按照《中国人人共和国劳动法》的规定,劳动者在固定的工作周期内(周、月、季、年)应完成的工作时间。A日历时间B公休节假日时间C制度工作时间D加班加点工作时间

单选题(  )是指在特殊情况下,劳动者实行的少于标准工作时间长度的工作时间制度。A标准工作时间B正常工作时间C计件工作时间D缩短工作时间

判断题实行轮班工作制的,在法定工作时间以外加班加点的,不需要支付加班加点工资。A对B错

判断题国家实行劳动者每日工作时间八小时,平均每周工作时间四十四小时的工时制度。A对B错