根据每种资源的特性，制定科学合理的措施，进行动态配置和组合，协调投入，合理使用，不断纠正偏差，以尽可能少的资源满足项目要求，达到节约资源，降低成本的目的。是指项目资源管理过程中的（）。A、资源配置B、资源控制C、编制资源计划D、资源处置
根据每种资源的特性，制定科学合理的措施，进行动态配置和组合，协调投入，合理使用，不断纠正偏差，以尽可能少的资源满足项目要求，达到节约资源，降低成本的目的。是指项目资源管理过程中的（）。
- A、资源配置
- B、资源控制
- C、编制资源计划
- D、资源处置
相关考题：
()就是运用科学的管理思想,管理方法和管理手段,对现场的各种生产要素,进行合理配置和优化组合,通过计划、组织、控制,协调,激励等管理职能,保证现场按预定的目标,实现优质、高效,低耗、均衡、安全、文明的生产作业。
项目资源管理的全过程为（ ）。A.项目资源计划、配置、控制和处置B.人力资源管理、材料管理、机械设备管理、技术管理和资金管理C.编制投资配置计划，确定投入资源的数量与时间D.采取科学的措施，进行有效组合，合理投入，动态调控。
根据狭义人力资源规划的内涵，其任务在于根据企业内外环境和条件的变化，运用科学的方法（ ）。A.使企业人力资源供给和需求达到平衡B.对企业人力资源的需求和供给进行预测C.实现人力资源的合理配置D.制定相宜的政策和措施E.有效激励员工 确认答案
领导者沟通协调的目的是为了（ ）A.提高被领导者的行为效率，实现组织目标B.建立科学有效的管理，协调各种内部关系C.合理配置各种资源，以人尽其才物尽其用D.结合组织内外部环境条件，制定组织目标
(2018年11月)狭义的人力资源规划是指为了实现企业总体发展战略和生产经营的总目标，根据企业内外环境和条件的变化，运用科学的方法，对人力资源的需求和供给进行预测，并制定正确的政策，采取相应的措施，使企业人力资源供求达到平衡，从而实现（ ）的过程。A.人力资源有效配置B.人力资源规划C.人员配置D.人员规划
资源管理应遵循基本程序包括（）A、按合同要求，编制资源配置计划，确定投入资源的数量与时间B、明确目标，成了组织机构C、根据各种资源的特性，采取科学的措施，进行有效组合，合理投入，动态调控D、对资源投入和使用情况定期分析，找出问题，总结经验并持续改进E、根据资源配置计划，做好各种资源的供应工作
项目资源管理的最根本意义在于节约活劳动和物化劳动，其具体意义有（）。A、进行资源的优化配置B、进行资源的优化组合C、在项目运行过程中，实现资源的动态管理D、在项目运行过程中，合理、节约地使用资源E、在项目运行过程中，实现资源的静态管理
领导者沟通协调的目的是为了（）A、提高被领导者的行为效率，实现组织目标B、建立科学有效的管理，协调各种内部关系C、合理配置各种资源，以人尽其才物尽其用D、结合组织内外部环境条件，制定组织目标
单选题根据每种资源的特性，制定科学合理的措施，进行动态配置和组合，协调投入，合理使用，不断纠正偏差，以尽可能少的资源满足项目要求，达到节约资源.降低成本的目的。是指项目资源管理过程中的（）。A资源配置B资源控制C编制资源计划D资源处置
多选题综合财富规划的办理流程包括（）。A客户将详细的财务状况和远期的财富目标告知客户经理B客户经理根据客户的财务状况和财富目标，制定全面的动态资产配置方案C实施定制的资产配置框架，构建投资组合D持续进行审慎性评估和监控，根据需要，定期对资产配置比例进行调整
多选题资源配置和再配且包括物力资源和人力资源在（）层次上的分配和组合。A资源的产业配置B资源印地区配置C资源的企业配置D资源的科学配置E资源的合理配置