构建绩效管理指标系统是有难度的，造成这一难度的原因不是以下哪个原因？（）A、由于公共组织的特殊性，很多类别的公共服务难以量化B、政府部门绩效评估的多元化主体C、绩效评估方法的多元化D、政府部门不愿意接受绩效评估

构建绩效管理指标系统是有难度的，造成这一难度的原因不是以下哪个原因？（）

  • A、由于公共组织的特殊性，很多类别的公共服务难以量化
  • B、政府部门绩效评估的多元化主体
  • C、绩效评估方法的多元化
  • D、政府部门不愿意接受绩效评估

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在一个组织结构呈金字塔状的企业内,对于其上层管理的描述与中层管理相比,()是恰当的。 A、管理难度与管理幅度都较小B、管理难度较小，但管理幅度较大C、管理难度较大，但管理幅度较小D、管理难度与管理幅度都较大
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项目质量目标并不是越高越好,通常是以()。 A、客户的要求和行业的技术标准为准B、所能达到的技术难度为准C、绩效考核指标为准D、设计深度和广度为准
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目标难度和绩效之间的中介变量是_____。
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在某次考试中，学生成绩普遍较差。经核实，学生成绩普遍较差的原因既不是学生学得不好，也不是老师教得不好。所以，我们认为这次考试学生成绩普遍较差的原因是试卷难度过高。以下选项如果为真，最能支持以上观点的是：A.造成学生在考试中成绩普遍较差的因素很多B.学生成绩有波动是正常现象C.学校在考试前没有审核试卷难度D.学生在考试中成绩普遍较差，或者是因为学生学得不好，或者是因为老师教得不好，或者是因为试卷难度过高
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(2016年11月)绩效管理系统总体评价指标体系中，系统构建指标主要包括哪些内容？
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(2016年11月)高层的支持程度属于绩效管理系统总体评估的（）。A.系统设计指标B.系统实施指标C.系统构建指标D.信息系统指标
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高层的支持程度属于绩效管理系统总体评估的( )。A.系统设计指标B.系统实施指标C.系统构建指标D.信息系统指标
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考评公平公开的程度属于绩效管理系统总体评估的()A.系统整体指标B.系统实施指标C.系统构建指标D.信息系统指标
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绩效管理系统构建指标可分解为若干个二级评价指标，具体包括()。A.高层支持程度B.转换条件的具备情况C.绩效管理系统构建目的的恰当性D.绩效管理系统层次划分的合理性E.各层考评指标划分的合理性
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绩效管理系统总体评价指标体系中，系统构建指标主要包括哪些内容
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绩效管理系统总体评估的指标设计包括（ ）。A.系统构建指标B.系统实施指标C.系统个体指标D.系统整体指标E.系统信息指标
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(2018年5月)考评公平公开的程度属于绩效管理系统总体评估的()A.系统整体指标B.系统实施指标C.系统构建指标D.信息系统指标
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普通过高的题目难度和过易的题目难度会造成（）和（）
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造成安全事故的主要原因有（）A、施工环境的影响B、施工人员操作行为的影响C、缺乏有效管理D、机械设备维护不当E、施工难度大
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以下不属于测评工具指标的是（）。A、能力指标B、常模C、难度指标D、区分度指标
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利旧单路室分的优点有（）A、只需在原分布系统中增加合路器B、施工难度小C、物业协调难度小D、工程量小
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在绩效标准的设定过程中应注意以下几个方面（）A、明确B、可衡量C、切合实际D、难度适中E、有区分度
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以下（）不是地下车站火灾的特点。A、疏散困难B、救护难度大C、通信系统容易瘫痪D、出口易堵塞
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下面哪个扣分不是1.0分（）A、动作停止并10秒后不能继续做动作B、缺一组难度C、难度重复D、出现一次违例动作
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利旧单路系统时只需在原分布系统中增加合路器，施工难度小，物业协调难度小，工程量也很小。
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以结果为导向是审计项目管理存在难度的原因之一。
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绩效管理系统总体评估的指标设计的四个方面是（）A、系统构建B、系统实施C、系统整体状况D、信息系统E、高层支持
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哪一项不是负荷数量的评价指标（）A、次数B、时间C、距离D、难度
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单选题平衡记分卡的不足之处是（）A实施难度大B指标体系构建容易C无
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单选题以下不属于测评工具指标的是（）。A能力指标B常模C难度指标D区分度指标
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多选题以下表述属于绩效管理困难的主要原因是（）。A到底选择哪些指标作为主要考评的内容B绩效管理的参与者对绩效考评的结果并不是很清楚C绩效管理的参与者及时指导工作绩效应该从什么方面进行考评也不知道如何去衡量D绩效管理的参与者难以找出客观的量化的绩效指标E由于考评对象和范围的多样性，也增加了考评指标选择的难度
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单选题卤代烷1211气体灭火系统被淘汰的主要原因是（）A对大气臭氧层造成破坏B毒性大C造价高D维护管理难度大
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