管理者对（）实施管理活动A、管理方向B、管理决策C、管理对象D、管理组织

管理者对（）实施管理活动

  • A、管理方向
  • B、管理决策
  • C、管理对象
  • D、管理组织

相关考题：

目标管理是管理者围绕组织与个人制定目标、 实施目标。更新目标所展开的一系列管理活动。 () 此题为判断题(对，错)。
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管理中的人性假设具有的基本内涵包括（ ）。A.人性是人类社会中的客观存在 B.人性假设的主体是管理者C.人性假设是管理者对被管理者实施管理的依据D.人性假设是管理者对被管理者实施管理的基础或前提E.管理者对被管理者的人性的看法并非一成不变
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关于管理的层次划分，下列说法不正确的是（ ）。 A.高层管理者主要负责组织目标的监督实施B.中层管理者负责利用资源以实现高层管理者确立的目标C.中层管理者通常监督指导作业人员D.基层管理者负责日常业务活动
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前馈控制是一种管理者与被管理者面对面进行的控制活动。A对B错
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管理者是管理活动的主体，所以管理者的出生背景、人际关系是管理学研究的重要课题。A对B错
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管理者可以在活动开始之前、活动正在进行时以及活动完成之后实施控制，这三类控制分别被称为()、()、和()。
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在改善提案活动中管理者的任务有：赋予动机、实施许可、（）、（）、稽催。
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控制就是以计划为标准，由管理者对被管理者的行为和活动实施管理的过程，其内容包含（）A、协调、监督、分析反馈、调整B、检查、协调、分析反馈、调整C、检查、监督、协调、调整D、检查、监督、分析反馈、调整
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控制就是管理者对被管理者的行为、活动的检查、监督、调整等管理活动。（）
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管理的成功取决于管理者对管理职能的实施情况。
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各发电企业是设备的直接管理者，也是技术监督实施的管理者，对技术监督工作负管理责任（）
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决策的控制职能由（）实施。A、高层管理者B、中层管理者C、基层管理者D、生产工人
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饭店管理者要想对饭店实施有效的管理首要前提是管理饭店的资源。
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根据管理者所从事的管理活动的范围可以将管理者分为（）。A、高层管理者B、中层管理者C、基层管理者D、职能管理者E、综合管理者
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早期泰勒主持的教育评价活动，通常以管理者为评价主体，对评价者实施自上而下的评价。
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管理者实施指导，是在大堂巡视时发现员工的亮点或不足，需要采取的一种管理活动。
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管理者对实现组织目标有非常重要的作用，但管理者在实施管理职能时，会受到各种外部环境的制约。
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判断题班级管理是一种组织活动过程，教师是管理者，学生是被管理者。A对B错
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单选题绩效管理的实施主体是（）A高级管理者B各级管理者C被管理者D各级管理者及被管理者
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判断题管理者对实现组织目标有非常重要的作用，但管理者在实施管理职能时，会受到各种外部环境的制约。A对B错
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单选题管理者对（）实施管理活动A管理方向B管理决策C管理对象D管理组织
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判断题控制就是管理者对被管理者的行为、活动的检查、监督、调整等管理活动。（）A对B错
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判断题管理的成功取决于管理者对管理职能的实施情况。A对B错
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判断题管理活动只是管理者的工作。A对B错
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判断题最高管理者应作为管理者代表，确保质量管理体系所需的过程得到建立、实施和保持。A对B错
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单选题控制就是以计划为标准，由管理者对被管理者的行为和活动实施管理的过程，其内容包含（）A协调、监督、分析反馈、调整B检查、协调、分析反馈、调整C检查、监督、协调、调整D检查、监督、分析反馈、调整
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判断题管理者实施指导，是在大堂巡视时发现员工的亮点或不足，需要采取的一种管理活动。A对B错
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