1978年美国管理学家()提出了著名的管理决策论。他认为决策是任何组织、任何层次的管理者在实施管理时都要进行的过程。 A、法约尔B、德鲁克C、西蒙
法约尔在组织管理理论中提出了管理的职能是计划、组织、指挥、协调和控制。() 此题为判断题(对，错)。
法约尔提出管理的原则不包括()A、劳动分工B、统一指挥C、等级系列D、首创精神E、跳板原则
以下哪些内容是法约尔提出的管理原则() A.统一指挥B.统一领导C.职能管理D.人员的团结
在法约尔提出的十四条管理原则中,_______指的是雇员必须服从和尊重组织治理的规则。
组织管理的“十四项原则的提出者是”()。 A、泰罗B、威尔逊C、韦伯D、法约尔
（）提出了14项管理原则．井认为这些原则广泛适用于任何管理系统。A、玛丽•福莱特B、韦伯C、亚当•斯密D、法约尔
法约尔是古典组织理论的创始人，他提出过著名的管理五大职能，在计划、组织、控制、领导、协调五个职能中，（）职能是法约尔没有提到的。A、计划B、组织C、控制D、领导E、协调
“团结就是力量”是（）提出的组织管理原则之一。A、法约尔B、彼得•圣吉C、彼得•德鲁克D、巴纳德
法约尔提出的管理原则不包括（）。A、首创精神原则B、秩序原则C、公平管理原则D、例外原则E、管理分工原则
提出了理想的行政组织体系理论的组织管理之父是指（）。A、法约尔B、韦伯C、泰罗D、梅奥
法约尔管理理论的核心是（）A、劳动分工原则B、权力与责任原则C、等级制度原则D、人员团结原则
属于管理学家法约尔提出的14条管理原则的是（）A、团结合作B、公平竞争C、创新精神D、分工合理E、权力集中
法约尔在建立组织管理理论时提出的有效管理的原则有（）。A、十四B、十二C、十六D、八
在科学管理理论中，提出五大管理职能和14条管理原则的是（）。A、法约尔B、韦伯C、泰勒D、勒温
在法约尔提出的14条管理原则中，目的性原则包括（）A、秩序B、人员的稳定C、首创精神D、人员的团结E、公平
法约尔提出的管理的十四条原则包括（）A、集权与分权B、等级链与跳板C、统一指挥D、首创精神E、报酬合理
跳板原则是法约尔在（）中提出的。A、人际关系理论B、权变理论C、管理的十四占原则D、组织行为理论
单选题在法约尔提出的组织管理14条原则中，“团结精神”是指任何分裂对组织都是有害的，因此要注意（）。A精诚合作，团结向上B沟通协作，甚至必要的妥协C开拓进取，团结创新D更多的书面联系以加强了解
多选题在法约尔提出的14条管理原则中，目的性原则包括（）A秩序B人员的稳定C首创精神D人员的团结E公平
判断题“团结就是力量”是法约尔提出的组织管理原则之一。A对B错
多选题属于管理学家法约尔提出的14条管理原则的是（）A团结合作B公平竞争C创新精神D分工合理E权力集中
单选题法约尔提出的管理原则不包括（ ）。A首创精神原则B秩序原则C公平管理原则D例外原则E管理分工原则
单选题“团结就是力量”是（）提出的组织管理原则之一。A法约尔B彼得•圣吉C彼得•德鲁克D巴纳德
单选题对法约尔一般管理理论的认识与评价错误的是（）。A法约尔指出：“管理的五个基本职能是实行计划、组织、领导、协调和控制”B法约尔提出了加强管理教育的必要性C法约尔的理论也有不够科学的地方D法约尔反对数学在管理中的应用