法约尔提出的管理的十四条原则包括()A、集权与分权B、等级链与跳板C、统一指挥D、首创精神E、报酬合理

法约尔提出的管理的十四条原则包括()

  • A、集权与分权
  • B、等级链与跳板
  • C、统一指挥
  • D、首创精神
  • E、报酬合理

相关考题:

以下属于法约尔提出的管理理论是()。 A、例外原则B、一般管理理论C、统治者治理国家的四条原则D、理想行政组织理论

法约尔提出的管理原则有:() A. 五项B.六项C.十项D.十四项

法约尔十四条管理原则(名词解释)

管理的十四条原则是()提出来的。 A、泰罗B、法约尔C、韦伯D、巴纳德

总结出十四条一般管理原则的管理学大师是()A、亚当·斯密B、罗伯特·欧文C、法约尔D、泰勒

法约尔提出了管理人员解决问题时应遵循的十四条原则。( )

管理必须提供有序的人员计划,确保补充职位空缺,这是法约尔十四条管理原则中的_______原则。

在法约尔提出的十四条管理原则中,_______指的是雇员必须服从和尊重组织治理的规则。

()提出了著名的管理的十四条原则。A.泰罗B.马克斯.韦伯C.西蒙D.法约尔

“管理的十四条原则”是由()提出的。A、泰罗B、法约尔C、马克斯•韦伯D、切斯特•巴纳德

法约尔提出的14条“管理的一般原则”有哪些?

法约尔提出的管理原则不包括()。A、首创精神原则B、秩序原则C、公平管理原则D、例外原则E、管理分工原则

法约尔提出的14条“管理的一般原则”。

简述法约尔十四条管理原则。

法约尔提出了20条科学的管理原则作为管理指南。

法约尔通过总结实际工作经验,提出了()条管理原则。A、十六B、十四C、十D、八

法约尔的管理功能理论认为管理功能包括什么?法约尔在实践基础上总结出14条管理原则分别是?

提出适合于一般组织的十四条管理原则的管理学家是()A、泰勒B、法约尔C、梅奥D、韦伯

“团结就是力量”是法约尔提出的组织管理原则之一。

法约尔提出的14项管理原则是管理的公理与游戏规则。

简述法约尔一般管理理论的十四条原则?

问答题简述法约尔所提出的管理原则。

单选题“管理的十四条原则”是由()提出的。A泰罗B法约尔C马克斯•韦伯D切斯特•巴纳德

多选题法约尔提出的管理的十四条原则包括()A集权与分权B等级链与跳板C统一指挥D首创精神E报酬合理

单选题法约尔提出的管理原则不包括(  )。A首创精神原则B秩序原则C公平管理原则D例外原则E管理分工原则

问答题简述法约尔十四条管理原则。

单选题法约尔通过总结实际工作经验,提出了()条管理原则。A十六B十四C十D八