在我国,委任制是最主要的行政领导者的产生方式

在我国,委任制是最主要的行政领导者的产生方式


相关考题:

:行政领导者由国家权力机关通过民主选举产生的是( )。A.考任制 B.选任制 C.委任制 D.聘任制

在我国,行政职务产生的主要方式()。A、选任B、委任C、调任D、聘任

行政领导者的产生方式() A、选任制B、委任制C、考任制D、聘任制

选任制、委任制、考任制、聘任制和推荐制是我国行政领导者的主要产生方式。 ( )

非政府组成人员的行政领导者产生可用()。A.委任制 B.选任制 C.聘任制 D.考任制

非政府组成人员的行政领导者的产生可用( )A.委任制B.选任制C.聘任制D.考任制

依法由任免机关在任免权限内,通过决定或命令直接委派其所需人员,担任某种行政领导职务,这种行政领导者的产生方式是( )。 A.选任制 B.委任制 C.考任制 D.聘任制

委任制是指通过直接或者间接选举制度选出产生行政领导者的制度。()

行政领导者的产生方式有( )。A.聘任制B.考任制C.委任制D.选任制

我国政府系统行政领导者的产生多数采用了(  )。A.选任制B.委任制C.考任制D.聘任制

依法由任免机关在任免权限内,通过决定或命令直接委派其所需人员,担任某种行政领导职务,这种行政领导者的产生方式是()A、选任制B、委任制C、考任制D、聘任制

以下各项中,不属于地方行政机关的产生方式的一项是()A、委任制B、选任制C、聘任制D、委任、选任和聘任相结合的制度

当前我国法定的担任公共组织领导者职务序列中的人员,是通过()方式产生的。A、选举制B、选任制C、委任制D、考任制E、聘任制

较为常见的行政领导者产生方式主要有()。A、选任制B、委任制C、考任制D、聘任制E、考核制

现代行政领导者产生的方式主要有下列几种()。A、选任制B、委任制C、考任制D、聘任制

()主要用于专业技术职务和基层行政职务的产生,而不适用于高层行政领导者。A、选任制B、委任制C、考任制D、聘任制

较为常见的行政领导者产生方式主要有选任制、委任制、考任制和()四种。

我国由人民代表投票选举产生政府领导者的制度属于()。A、选任制B、委任制C、考任制D、聘任制

行政领导者由国家权力机关通过民主选举产生的是()。A、考任制B、选任制C、委任制D、聘任制

在我国行政领导者产生的方式有()、()、考任制和聘任制。

从工作性质和职责以及产生方式角度划分,行政领导者的类型划分为()A、政务类行政领导者B、委任产生的领导者C、行政类行政领导者D、选任产生的领导者E、考任产生的领导者

行政型领导者应主要由()产生,以符合现代经济、科技和管理专业化、现代化的要求。()A、考任制和委任制B、选任制和考任制C、选任制和转任制D、选任制和委任制

多选题行政领导者的产生方式大致有:()。A选举制B委任制C考任制D聘任制

单选题行政领导者由国家权力机关通过民主选举产生的是()。A考任制B选任制C委任制D聘任制

单选题非政府组成人员的行政领导者产生可用()A委任制B选任制C聘任制D考任制

多选题当前我国法定的担任公共组织领导者职务序列中的人员,是通过()方式产生的。A选举制B选任制C委任制D考任制E聘任制