用人单位在招聘录用员工时应坚持的基本原则有（）A、平等原则B、公开原则C、互选原则D、照顾特殊群体的原则

用人单位在招聘录用员工时应坚持的基本原则有（）

  • A、平等原则
  • B、公开原则
  • C、互选原则
  • D、照顾特殊群体的原则

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在______、晋级、______等方面，应当坚持男女平等的原则，不得歧视妇女。各单位在录用职工时，除______外，不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。
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《河北省妇女权益保障条例》规定:用人单位在招聘员工时,()以性别为由提高对妇女的录用标准。 A、可以B、有权C、应当D、不得
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进入公务员队伍的方式有()。 A.考试录用B.招聘C.调任D.选任
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公务员考试录用的基本原则是指在考试录用基本理论指导下应遵循的基本政策准则和技术操作准则。()
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录用工作必须坚持原则，必须要()A、要有严格的纪律B、坚持民主集中制C、举手表决D、差额录用E、招聘小组集体讨论决定
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公务员考试录用制度有利于抵制用人单位“权力寻租”的不正之风,坚持“凡进必考”的原则,有力维护社会公平。() 此题为判断题(对，错)。
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如果用人单位没法提供录用条件,或者提供的录用条件但没有金劳动者的确认的,裁判机关可能以招聘条件作为录用条件。() 此题为判断题(对，错)。
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录用环节的评估包括（ ）。A.录用员工的质量B.职位填补的及时性C.用人单位或部门对招聘工作的满意度D.招聘员工的质量E.新员工对所在岗位的满意度
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企业在进行招聘录用时，外部招聘应先于内部调整。
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在招聘评估中，应聘比等于应聘人数与()人数之比。A:录用B:计划招聘C:选中D:选拔录用
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用人单位在招聘农民工时能否收取风险抵押金？
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简述公务员录用的基本原则。
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用人单位招聘员工时，只看技能强弱。
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我国公务员录用制度应坚持哪些原则？
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妇女享有与男子平等的就业权利。用人单位在录用职工时，除认为不适合妇女的工种或者岗位外，不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。
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招聘计划应包含哪些要素？（）A、录用来源B、录用岗位C、录用人数D、录用标准
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招聘与录用的基本原则包括（）A、公开招聘原则B、公平竞争原则C、经验优先原则D、择优录取原则E、全面考核原则
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某公司人力资源管理部人士指出：由于本公司招聘职位有限，在本次招聘考试中不可能所有的应聘者都被录取。 基于以下哪项可以得出该人士的上述结论（）A、在本次招聘考试中，可能有应聘者被录用B、在本次招聘考试中，可能有应聘者不被录用C、在本次招聘考试中，必然有应聘者不被录用D、在本次招聘考试中，可能有应聘者被录用E、在本次招聘考试中，可能有应聘者被录用，也可能有应聘者不被录用
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进入公务员队伍的方式有（）。A、考试录用B、招聘C、调任D、选任
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员招聘的程序以下哪些是错误的：（）A、制定招聘计划；组建招聘小组；确立招聘渠道，发布招聘信息；甄别录用B、组建招聘小组；制定招聘计划；确立招聘渠道，发布招聘信息；甄别录用C、制定招聘计划；确立招聘渠道；组建招聘小组，发布招聘信息；甄别录用D、制定招聘计划；组建招聘小组；甄别录用，发布招聘信息；发布招聘信息
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招聘的原则包括（）。A、任人唯贤、择优录用B、坚持职业资格准入制度C、坚持阅历丰富、背景适合D、坚持结构合理
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多选题进入公务员队伍的方式有（）。A考试录用B招聘C调任D选任
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多选题招聘与录用的基本原则包括（）A公开招聘原则B公平竞争原则C经验优先原则D择优录取原则E全面考核原则
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问答题简述公务员录用的基本原则。
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判断题用人单位招聘员工时，只看技能强弱。A对B错
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多选题人员招聘的程序以下哪些是错误的：（）。A制定招聘计划；组建招聘小组；确立招聘渠道，发布招聘信息；甄别录用B组建招聘小组；制定招聘计划；确立招聘渠道，发布招聘信息；甄别录用C制定招聘计划；确立招聘渠道；组建招聘小组，发布招聘信息；甄别录用D制定招聘计划；组建招聘小组；甄别录用，发布招聘信息；发布招聘信息
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问答题我国公务员录用制度应坚持哪些原则？
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