约定不同工作成果的计件单价(含管理费),按确认的工程量计算。()

约定不同工作成果的计件单价(含管理费),按确认的工程量计算。()


相关考题:

建设工程施工劳务分包合同中,劳务报酬采用的方式有( )。A.浮动劳务报酬B.固定劳务报酬C.约定不同工种劳务的计时单价,按确认的工时计算D.约定不同工作劳务的计件单价,按确认的工程量计算E.单价劳务报酬

劳务报酬不采用( )A.固定劳务报酬D.约定不同工种劳务的计时单价(含管理费),按确认的工时计算C.约定使用的材料总价的百分比(含管理费),按确认计算D。约定不同工作成果的计件单价(含管理费),按确认的工程量计算

关于劳务人员工资,约定不同工种劳务的计时单价(含管理费),按确认的工程量计算。

根据《建设工程施工劳务分包合同(示范文本)》GF-20030214的规定,关于劳务报酬的表述,正确的有( )。A.约定不同工作成果的计件单价(含管理费),按确认的成本计算B.约定不同工种劳务的计时单价(含管理费),按确认的工时计算C.变动劳务报酬(含管理费)D.约定不同工作成果的计件单价(含管理费),按确认的工程量计算E.固定劳务报酬(含管理费)

劳务分包合同规定:劳务报酬一般不采用( )方式。A.固定劳务报酬(含管理费)B.约定不同工种劳务的计时单价(含管理费),按确认的工时计算C.约定不同工种劳务的市场单价,按图计算D.约定不同工作成果的计件单价(含管理费),按确认的工程量计算

在建设工程施工劳务分包合同中,劳务报酬可以采用的方式是( )。A.固定劳务报酬(含管理费)B.浮动劳务报酬(含管理费)C.约定不同工种劳务的计时单价(含管理费),按预计的工时计算D.约定不同工作成果的计件单件(含管理费),按确认的工程量计算E.约定不同工种劳务的计时单价(含管理费),按确认的工时计算

劳务分包合同规定:劳务报酬一般不采用( )方式。A、固定劳务报酬(含管理费)B、约定不同工种劳务的计时单价(含管理费),按确认的工时计算C、约定不同工种劳务的市场单价,按图计算D、约定不同工作成果的计件单价(含管理费),按确认的工程量计算

在建设工程施工劳务分包合同中,劳务报酬可以采用的方式是( )。A、固定劳务报酬(含管理费)B、浮动劳务报酬(含管理费)C、约定不同工种劳务的计时单价(含管理费),按预计的工时计算D、约定不同工作成果的计件单件(含管理费),按确认的工程量计算E、约定不同工种劳务的计时单价(含管理费),按确认的工时计算

根据《建设工程施工劳务分包合同(示范文本)》,下列属于劳务报酬所采用的方式的是(  )。A、固定劳务报酬加奖金B、约定不同工种劳务的计时单价,按确认的工时计算,再加一定比例的管理费C、约定不同工作成果的计件单价,按确认的工程量来计算,再加一定比例的管理费D、固定劳务报酬(含管理费)

劳务人员工资采用约定不同工作成果的计件单价,则按()计算。A、约定的工程量B、计划工程量C、完成的工程量D、确认的工程量

***公司与甲签订《劳务用工协议书》,约定了甲承包的工程范围和工程质量、进度及文明施工要求,同时约定了工程款的支付条件和双方的责任,约定先支付工程款的90%,剩余10%等竣工验收合格后支付。因甲无法在约定的工期内完成工程,***公司与甲签订了《补充协议》,约定甲必须在2010年3月10日完工,如果不能完工,无权主张剩余劳务费。甲在2010年3月5日完成该工程,递交了结算书。但***公司一再推脱付剩余工程款导致甲无法按约定发放务工人员工资。后双方因工程款的支付问题发生争议,甲将***公司起诉至法院。劳务工人工资的计算方式:()。A、固定劳务报酬(含管理费)B、合同约定报酬(含管理费)C、约定不同工种劳务计时单价(含管理费),按确认的工时计算D、约定不同工作成果的几件单价(含管理费),按确认的工程量计算

约定不同工种劳务的计时单价(含管理费),按确认的工程量计算。()

劳务分包合同规定:劳务报酬可以采用()方式。 A、固定劳务报酬(含管理费)B、约定不同工种劳务的计时单价(含管理费),按确认的工时计算C、约定不同工种劳务的计件单价(含管理费),按确认的工时计算D、约定不同工作成果的计时单价(含管理费),按确认的工程量计算E、约定不同工作成果的计件单价(含管理费),按确认的工程量计算

建设工程施工劳务分包合同中,下列不属于劳务报酬采用的方式的是()。A、浮动劳务报酬B、固定劳务报酬C、约定不同工种劳务的计时单价,按确认的工时计算D、约定不同工作劳务的计件单价,按确认的工程量计

约定不同工作成果的计件单价(含管理费),按确认的工时计算。()

劳动报酬可以从用以下哪些方式()。A、固定劳务报酬(含管理费)B、固定劳务报酬(不含管理费)C、约定不同工种劳务的计时单价(含管理费),按确认的工时计算D、固定劳务报酬(不含管理费)C约定不同工作成果的计价单件(含管理费),按确认的工程量计算

劳务分包合同规定:劳务报酬不可以采用()方式。A、固定劳务报酬(含管理费)B、约定不同工种劳务的计时单价(含管理费),按确认的工时计算C、约定不同工种劳务的计时单价(含管理费),按确认的工程量计算D、采用暂估价方式约定合同总价

约定不同工种劳务的计时单价(含管理费),按确认的工时计算。()

劳务工人工资的计算方式有()。A、固定劳务报酬(含管理费)B、合同约定报酬(含管理费)C、约定不同工种劳务的计时单价(含管理费),按确认的工时计算D、约定不同工作成果的几件单价(含管理费),按确认的工程量计算

判断题约定不同工种劳务的计时单价(含管理费),按确认的工程量计算。()A对B错

单选题《建设工程施工劳务分包合同(示范文本)》(GF-2003-0214)关于劳动报酬约定不包括()方式。A固定劳务报酬(含管理费);B约定不同工种劳务的计时单价(含管理费),按确认的工时计算;C约定不同工作成果的计件单价(含管理费),按确认的质量计算。D约定不同工作成果的计件单价(含管理费),按确认的工程量计算

判断题约定不同工作成果的计件单价(含管理费),按确认的工时计算。()A对B错

单选题根据《建设工程施工劳务分包合同(示范文本)》(GF-2003-0214),属于劳务报酬所采用的方式的是()。A固定劳务报酬加奖金B约定不同工种劳务的计时单价,按确认的工时计算,再加一定比例的管理费C约定不同工作成果的计件单价,按确认的工程量来计算,再加一定比例的管理费D固定劳务报酬(含管理费)

多选题劳动报酬可以从用以下哪些方式()。A固定劳务报酬(含管理费)B固定劳务报酬(不含管理费)C约定不同工种劳务的计时单价(含管理费),按确认的工时计算D固定劳务报酬(不含管理费)C约定不同工作成果的计价单件(含管理费),按确认的工程量计算

多选题***公司与甲签订《劳务用工协议书》,约定了甲承包的工程范围和工程质量、进度及文明施工要求,同时约定了工程款的支付条件和双方的责任,约定先支付工程款的90%,剩余10%等竣工验收合格后支付。因甲无法在约定的工期内完成工程,***公司与甲签订了《补充协议》,约定甲必须在2010年3月10日完工,如果不能完工,无权主张剩余劳务费。甲在2010年3月5日完成该工程,递交了结算书。但***公司一再推脱付剩余工程款导致甲无法按约定发放务工人员工资。后双方因工程款的支付问题发生争议,甲将***公司起诉至法院。劳务工人工资的计算方式:()。A固定劳务报酬(含管理费)B合同约定报酬(含管理费)C约定不同工种劳务计时单价(含管理费),按确认的工时计算D约定不同工作成果的几件单价(含管理费),按确认的工程量计算

判断题约定不同工作成果的计件单价(含管理费),按确认的工程量计算。()A对B错

单选题劳务人员工资采用约定不同工作成果的计件单价,则按()计算。A约定的工程量B计划工程量C完成的工程量D确认的工程量