下列各项属于工资总额的内容是：()A、计时、计件工资B、奖金、津贴C、加班加点工资D、特殊情况下支付的工资
下列属于特殊情况下支付的工资有：()A、工伤支付的工资B、停工学习支付的工资C、病假支付的工资D、探亲支付的工资
人工日工资单价的组成中，停工学习时支付的工资属于（ ）。A：计时工资B：特殊情况下支付的工资C：奖金D：津贴补贴
运动员体育津贴属于（ ） 。A 、 计时工资B 、 计件工资C 、 津贴和补贴D 、 特殊情况下支付的工资
防暑降温费属于哪种工资计算方式（）。A、计时工资B、计件工资C、津贴和补贴D、特殊情况下支付的工资
劳动者在探亲假情况下，企业按照工资的一定比例支付的工资属于（）。A、计时工资B、计件工资C、津贴和补贴D、特殊情况下支付的工资
根据《工资支付暂行规定》的规定，工资支付内容主要包括工资支付项目、（）、特殊情况下的工资支付。A、工资支付时间B、工资支付水平C、工资支付形式D、工资支付对象
劳动者在婚丧假情况下，企业按照工资的一定比例支付的工资属于（）。A、计时工资B、计件工资C、津贴和补贴D、特殊情况下支付的工资
附加工资属于（）。A、计时工资B、奖金C、津贴和补贴D、特殊情况下支付的工资
下面哪项不属于现阶段劳务人员工资的计算方式（）。A、计时工资B、计件工资C、固定工资D、特殊情况下支付的工资
劳务人员工资的计算方式通常包括计时工资、计件工资、奖金、加班加点工资、津贴和补贴5种方式。（）
劳务人员工资的计算方式包括（）A、奖金B、计时工资C、计件工资D、加班加点工资
劳动者在工伤、婚丧假等情况下按照工资的一定比例支付的工资属于（）工资计算方式。A、津贴B、特殊情况下支付的工资C、补贴D、奖金
下面哪些属于现阶段劳务人员工资的计算方式（）。A、计时工资B、计件工资C、津贴和补贴D、荣获荣誉称号的一次性奖金
下列不属于劳务人员工资的计算方式的是（）。A、奖金B、计时工资C、计件工资D、支付小费
根据《湖南省劳务管理办法》，用工企业必须建立健全劳务人员工资支付管理制度，编制工资支付表、保存工资发放资料，按时足额以法定货币支付劳务人员工资，同时向其本人提交（）。A、劳动花名册B、工资计算表C、劳务结算书D、工资支付清单
单选题防暑降温费属于哪种工资计算方式（）。A计时工资B计件工资C津贴和补贴D特殊情况下支付的工资
多选题劳务人员工资的计算方式包括（）。A奖金B计时工资C计件工资D加班加点工资
判断题劳务人员工资的计算方式通常包括计时工资、计件工资、奖金、加班加点工资、津贴和补贴5种方式。（）A对B错
多选题根据《工资支付暂行规定》的规定，工资支付内容主要包括工资支付项目、（）、特殊情况下的工资支付。A工资支付时间B工资支付水平C工资支付形式D工资支付对象
单选题劳动者在工伤、婚丧假等情况下按照工资的一定比例支付的工资属于（）工资计算方式。A津贴B特殊情况下支付的工资C补贴D奖金
判断题特殊情况下支付的工资也属于劳务人员工资的计算方式。（）A对B错
单选题下面哪项不属于现阶段劳务人员工资的计算方式（）。A计时工资B计件工资C固定工资D特殊情况下支付的工资
单选题下列不属于劳务人员工资的计算方式的是（）。A奖金B计时工资C计件工资D支付小费
单选题劳动者在探亲假情况下，企业按照工资的一定比例支付的工资属于（）。A计时工资B计件工资C津贴和补贴D特殊情况下支付的工资