劳动争议调解的处理方式是:()A、协商、调解、仲裁、诉讼B、调解、仲裁、诉讼C、仲裁、诉讼

劳动争议调解的处理方式是:()

  • A、协商、调解、仲裁、诉讼
  • B、调解、仲裁、诉讼
  • C、仲裁、诉讼

相关考题:

处理劳动争议的最终司法程序中,下列选项中正确的是( )A.劳动争议调解一劳动争议仲裁一劳动争议诉讼B.劳动争议调解一劳动争议诉讼—劳动争议仲裁C.劳动争议仲裁一劳动争议调解—劳动争议诉讼D.劳动争议诉讼一劳动争议调解一劳动争议仲裁

我国劳动争议处理方式有:()。 A.协商B.调解C.仲裁D.诉讼

劳动争议的处理方式有( ) A、协商B、调解C、仲裁D、诉讼

劳动争议的处理方式应该是()A、协商、调解、仲裁、诉讼B、调解、仲裁、诉讼C、仲裁、诉讼D、仲裁

以下()不属于我国《劳动争议调解仲裁法》规定的劳动争议处理方式。A、调解B、仲裁C、诉讼D、信访

根据《劳动争议调解仲裁法》,关于劳动争议的处理方式包括()。A、协商、调解、仲裁、诉讼B、调解、仲裁、诉讼C、仲裁、诉讼D、仲裁

依据我国《劳动争议调解仲裁法》,目前我国劳动人事争议处理方式包括以下这几种:()A、仲裁B、调解C、诉讼D、和解

我国劳动争议的处理方式有().A、协商B、调解C、追认D、判决E、仲裁

劳动争议的处理方式有()。A、协商、调解、仲裁、诉讼B、调解、仲裁、诉讼C、协商、调解、诉讼D、协商、调解、仲裁

以下不属于劳动争议处理方式的是()。A、协议B、调解C、仲裁D、诉讼

我国劳动争议的处理方式主要有()A、劳动争议协商B、劳动争议调解C、劳动争议仲裁D、劳动争议诉讼

世界各国普遍采用的劳动争议处理方式是()A、劳动争议调解委员会B、劳动争议仲裁委员会C、法院受理D、政府受理

《劳动法》规定,劳动争议处理方式有()。A、申请调解B、仲裁C、提起诉讼D、协商E、和解

在劳动争议发生时,()是最简便、灵活和快捷的争议处理方式。A、协商B、调解C、仲裁D、诉讼

下列属于劳动争议处理方式的是()。A、协商B、调解C、仲裁D、诉讼

单选题以下不属于劳动争议处理方式的是()。A协议B调解C仲裁D诉讼

判断题劳动争议的处理方式有和解(协商)、调解、仲裁和诉讼。A对B错

多选题依据我国《劳动争议调解仲裁法》,目前我国劳动人事争议处理方式包括以下这几种:()A仲裁B调解C诉讼D和解

单选题劳动争议的处理方式应该是()A协商、调解、仲裁、诉讼B调解、仲裁、诉讼C仲裁、诉讼D仲裁

单选题目前,我国劳动争议的处理方式不包括 ( )A调解B仲裁C监察D诉讼

多选题我国劳动争议的处理方式有().A协商B调解C追认D判决E仲裁

单选题根据《劳动争议调解仲裁法》,关于劳动争议的处理方式包括()。A协商、调解、仲裁、诉讼B调解、仲裁、诉讼C仲裁、诉讼D仲裁

单选题处理劳动争议的最终司法程序中,下列选项中正确的是(  )。A劳动争议调解-劳动争议仲裁-劳动争议诉讼B劳动争议调解-劳动争议诉讼-劳动争议仲裁C劳动争议仲裁-劳动争议调解-劳动争议诉讼D劳动争议诉讼-劳动争议调解-劳动争议仲裁

单选题以下()不属于我国《劳动争议调解仲裁法》规定的劳动争议处理方式。A调解B仲裁C诉讼D信访

多选题劳动争议的处理方式有()A和解(协商)B调解C仲裁D诉讼

多选题下列属于劳动争议处理方式的是()。A协商B调解C仲裁D诉讼

单选题在劳动争议发生时,()是最简便、灵活和快捷的争议处理方式。A协商B调解C仲裁D诉讼