作为规章制度的用语："全体同仁请假，原则上事先提交书面报告，否则视为无故旷工"，表述是错误的。
作为规章制度的用语："全体同仁请假，原则上事先提交书面报告，否则视为无故旷工"，表述是错误的。
相关考题：
公司的人力资源部最近发一则通知：除非你在调休之前提交申请，否则按旷工处理。以下哪项判断的含义与上述通知不同？A. 只有在调休之前提交申请才不会按旷工处理B. 如果在调休事前提交申请，就不会按旷工处理C. 如果没有按旷工处理，那么在调休之前就提交了申请D. 如果没有在调休事前提交申请，那么就按旷工处理
《员工守则2016版》学院除请假外，其他未经核准无故缺勤者视为旷工。连续旷工（）（含）以上者或年度内累计旷工（）（含）以上者，公司予以开除。A、1天，3天B、3天，6天C、3天，10天D、6天，10天
请假以（）为原则。员工无论申请何种休假或补休都须提前以书面形式申请，并在得到批准后方可休假，否则按旷工处理。A、事前请假，本人办理B、事前请假，他人办理C、事后请假，本人办理D、事后请假，他人办理
判断题作为规章制度的用语："有较大贡献，成绩突出，给予一定奖励"，表述是错误的。A对B错