劳动合同的条款分为(  )。A.法定条款B.约定条款C.协商条款D.履行条款E.终止条款

劳动合同的条款分为(  )。


A.法定条款

B.约定条款

C.协商条款

D.履行条款

E.终止条款

参考解析

解析:劳动合同的内容包括:法定条款、约定条款。

相关考题:

下列条款中( )是劳动合同的约定条款。 A.试用期条款B.劳动合同期限C.劳动报酬D.违反劳动合同的责任

劳动合同中的试用期条款属于劳动合同的( )。A.法定条款B.约定条款C.工作期限条款D.必备条款

劳动合同中的试用期条款属于劳动合同的()。A 法定条款B 约定条款C 工作期限条款D 必备条款

劳动合同的条款可以分为()。 A. 补充条款B. 责任条款C. 必备条款D. 约定条款

在劳动合同中,劳动立法要求企业劳动合同必须具备的条款是()。A、必备条款B、可备条款C、约定条款D、一般条款

下列有关劳动合同条款的说法错误的 是:()A.劳动报酬是劳动合同的必备条款,劳动合同对 劳动报酬约定不明确,引发争议的,就适用集体合同规 定的标准B.试用期为劳动合同的可备条款,劳动合同仅约 定试用期的,劳动合同不成立C.服务期条款为劳动合同的可备条例,用人单位 可以在劳动合同中与劳动者约定服务期条款D.违约金条款为劳动合同的必备条款

劳动合同的条款一般分为必备条款和选择条款,其中选择条款主要包括( )。A.试用期条款B.保守商业秘密条款C.劳动报酬D.工作时间E.社会保险

《劳动法》规定劳动合同的内容一般包括必备条款和约定条款两部分。在必备条款上,劳动合同应具备的条款包括()。A:工作内容B:劳动报酬C:试用期条款D:保守商业秘密条款E:违反劳动合同的责任

下列关于劳动合同的说法正确的是()。A:我国《劳动合同法》第3条规定:“订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则”B:由于权利和义务是相互对应的,一方的权利即为另一方的义务,劳动合同往往从权利方面表述双方的权利义务关系C:合同的条款分为法定条款和约定条款,约定条款具有与法定条款同样的约束力D:我国《劳动合同法》规定,非全日制用工双方当事人可以订立口头协议E:企业劳动合同有效应当具备劳动合同签订的主体、内容、形式和订立程序合法四个要件

劳动合同包括必要条款和选择性条款,下列劳动合同事项中,属于选择性条款的是()。A:劳动报酬B:试用期条款C:劳动合同期限D:工作时间

劳动合同的条款一般分为必备条款和可备条款,其中可备条款主要包括()A.试用期条款B.保守商业秘密条款C.劳动保护条款D.劳动纪律条款E.违反劳动合同的责任条款

劳动合同期限、工作内容、劳动报酬、劳动纪律等七项内容属于劳动合同中的()A、必备条款B、协议条款C、必备条款和协议条款D、其他条款

下列条款中()是劳动合同的约定必备条款。A、试用期条款B、劳动合同期限C、劳动报酬D、违反劳动合同的责任

劳动报酬是劳动合同的必备条款,福利待遇条款在劳动合同中可有可无。

劳动合同的条款分为()A、提议条款B、权利条款C、义务条款D、法定条款E、约定条款

根据《中华人民共和国劳动合同法》,下列条款中,属于劳动合同必要条款的有()。A、社会保险条款B、劳动报酬条款C、工作内容和工作地点条款D、劳动合同期限条款E、福利待遇条款

社会保险是劳动合同的()。A、必备条款B、约定条款C、附加条款D、不属于劳动合同的内容

单选题在劳动合同中,劳动立法要求企业劳动合同必须具备的条款是()。A必备条款B可备条款C约定条款D一般条款

多选题《劳动法》规定劳动合同的内容一般包括必备条款和约定条款两部分。在必备条款上,劳动合同应具备的条款包括()。A工作内容B劳动报酬C试用期条款D保守商业秘密条款E违反劳动合同的责任

多选题下列劳动合同条款中,属于法定条款的有( )。A劳动合同期限条款B劳动报酬条款C社会保险条款D试用期条款E福利待遇条款

单选题下列条款中()是劳动合同的约定必备条款A试用期条款B劳动合同期限C劳动报酬D违反劳动合同的责任

多选题劳动合同的条款一般分为必备条款和可备条款,其中可备条款主要包括()。A试用期条款B保守商业秘密条款C劳动保护条款D劳动纪律条款E违反劳动合同的责任条款

单选题劳动合同包括必要条款和选择性条款,下列劳动合同事项中,属于选择性条款的是()。A劳动报酬B试用期条款C劳动合同期限D工作时间

多选题劳动合同的条款分为()A提议条款B权利条款C义务条款D法定条款E约定条款

单选题社会保险是劳动合同的()。A必备条款B约定条款C附加条款D不属于劳动合同的内容

多选题根据《中华人民共和国劳动合同法》,下列条款中,属于劳动合同必要条款的有()。A社会保险条款B劳动报酬条款C工作内容和工作地点条款D劳动合同期限条款E福利待遇条款

多选题劳动合同的条款一般分为必备条款和可备条款,其中必备条款主要包括()A试用期条款B保守商业秘密条款C劳动保护条款D劳动条件条款E社会保险条款