不属于制定人力资源管理制度的基本要求的是()。A:从企业的具体情况出发B:满足企业的实际需求C:符合法律和道德规范D:满足企业的理想状况E:可以不顾及道德规范,合法即可

不属于制定人力资源管理制度的基本要求的是()。

A:从企业的具体情况出发
B:满足企业的实际需求
C:符合法律和道德规范
D:满足企业的理想状况
E:可以不顾及道德规范,合法即可

参考解析

解析:本题考查的是制定人力资源资源管理制度的基本要求。

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制定人力资源管理制度的基本要求是()。A:从企业的具体的情况出发B:满足企业的实际需求C:符合法律和道德规范D:注重系统性和配套性E:保持合理性和先进性

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