应当认定为工伤的有()。A.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的B.在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的C.患重大疾病的D.上下班途中，受到因本人主要责任的交通事故E.因工外出期间，由于工作原因发生事故下落不明的
应当认定为工伤的有()。
A.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的
B.在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的
C.患重大疾病的
D.上下班途中，受到因本人主要责任的交通事故
E.因工外出期间，由于工作原因发生事故下落不明的
B.在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的
C.患重大疾病的
D.上下班途中，受到因本人主要责任的交通事故
E.因工外出期间，由于工作原因发生事故下落不明的
参考解析
解析：2019新版教材P230页
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（1）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（2）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（3）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（4）患职业病的；
（5）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（6）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（7）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（1）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（2）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（3）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（4）患职业病的；
（5）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（6）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（7）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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