内部招募的优点包括(  )。A.准确性高B.成本较高C.适应较快D.激励性强E.费用较低

内部招募的优点包括(  )。

A.准确性高
B.成本较高
C.适应较快
D.激励性强
E.费用较低

参考解析

解析:内部招募具有如下优点:①准确性高;②适应较快;③激励性强;④费用较低。 @##

相关考题:

下列不属于内部招募优点的是( )。A.准确性高B.适应较快C.激励性强D.费用较高

内部招聘的优点包括( ).A.准确性高B.成本较高C.适应较快D.激励性强E.费用较低

内部招募的优点包括( )。A:准确性高B:成本较高C:适应较快D:激励性强E:费用较低

内部招募的优点不包括( )。A.费用高 B.可能造成矛盾C.来源广 D.激励性强E.适应较快

内部招聘的优点不包括( )。A.费用高B.可能造成矛盾C.来源广D.激励性强E.适应较快

内部招募的优点包括()A:准确性高B:范围较广C:适应较快D:激励性强E:费用较低

内部招聘的优点包括( )A.带来新思想、新方法B.树立良好形象C.来源广D.激励性强E.适应较快

(2015年11月) 内部招募的优点包括( ) 。A.准确性高B.选择余地大C.适应较快D.激励性强E.费用较低

(2018年5月)有关内部招募的特点,主要有()。A.准确性高B.费用低C.适应较快D.激励性不强E.容易“近亲繁殖”

有关内部招募的特点,主要有( )。A.准确性高B.费用低C.适应较快D.激励性不强E.容易“近亲繁殖”

(2016年5月) 内部招募的优点不包括( ) 。A.选择余地大B.适应较快C.准确性高D.激励性强

()不是内部招募法的优点。A:激励性强B:适应较快C:准确性高D:费用较高

(  )不是内部招募法的优点。A.激励性强B.适应较快C.准确性高D.费用较高

内部招募的优点不包括(  )。A. 选择余地大B. 适应较快C. 准确性高D. 激励性强

内部招募的优点包括()。[2012年5月三级真题]A:准确性高B:范围较广C:适应较快D:激励性强E:费用较低

内部招募的优点包括(  )A.准确性高B.范围较广C.适应较快D.激励性强E.费用较低

内部招聘的优点有()。A、费用较低B、激励性强C、适应性快D、准确性高

下列不属于内部招募优点的是( )A、准备性高B、适应较快C、激励性强D、费用较高

不属于内部招蓦优点的是()A、准确性高B、适应较快C、激励性强D、费用较高

下列不符合内部招聘特点的是()。A、准确性高B、适应较快C、激励性强D、费用较高

下列关于内部招聘的优点,说法错误的是()。A、准确性高B、适应性强C、费用较高D、激励性强

多选题内部招聘的优点有()。A费用较低B激励性强C适应性快D准确性高

单选题下列不属于内部招募优点的是( )A准备性高B适应较快C激励性强D费用较高

单选题下列关于内部招聘的优点,说法错误的是()。A准确性高B适应性强C费用较高D激励性强

多选题(  )属于内部招募的优点。A准确性高B影响较大C适应较快D范围较广E费用较低

多选题内部招聘的优点不包括(  )。A费用高B可能造成矛盾C来源广D激励性强E适应较快

单选题不属于内部招蓦优点的是()A准确性高B适应较快C激励性强D费用较高