廉政激励机制是廉政监察制度体系的首要环节,包括()等内容。 A、权力的激励B、地位的激励C、精神激励D、物质激励
员工激励机制的首要原则是物质激励与精神激励相结合。() 此题为判断题(对，错)。
激励法的工作设计方法的理论来源是（）。A双因素理论B单因素理论C需求理论D人本理论
按激励的内容可分为（）A、正激励因素与负激励因素B、物质激励因素与社会激励因素C、内激励因素与外激励因素D、需要激励因素与行为激励因素
员工激励机制的首要原则是物质激励与精神激励相结合。
激励的首要因素是（）。A、激发行为B、激发过程C、激发动机D、激发结果
对专业技术人员的激励尤其独特性，物质激励是（）。A、首要的B、必要但不是首要的C、不必要的D、不需要的
单选题(2015.10单29)与发达国家相比，我国的比较优势是 ( )A资源B资金C技术D劳动力成本
单选题激励法的工作设计方法的理论来源是（）。A双因素理论B单因素理论C需求理论D人本理论
单选题(2015.10单18)对我国经济发展起主导作用的是 ( )A集体经济B国有经济C私营经济D外商经济
问答题(2015.10简33;2013.10单21)简述全面薪酬中直接经济薪酬的构成。
单选题(2016.4单22;2015.10单22）薪酬设计中使用最为普遍的一种工作评价方法是 ( )A排序法B套级法C评分法D因素比较法
单选题(2015.10单23)主办社会保险的是 ( )A家庭B企业C政府D社会组织
单选题(2015.10单17)市场体系的基础是( )A生产资料市场B消费品市场C房地产市场D劳动力市场
单选题(2015.10单21;2014.4单24;2013.10单24)国民收入可以表示为 ( )Ac+vBc+mCv+mDc+U+m
单选题(2015.10单10)一般商品流通的公式是 ( )AW-G—WBG W—GCG—W—G’DG—G’
单选题(2015.10单30)在我国，外商投资比重过大的是 ( )A种植业B制造业C服务业D环保业
单选题(2015.10单25)传统型人格类型最适合的工作是 ( )A画家B作家C律师D会计
单选题(2015.10单21)薪酬设计流程的第一步骤是 （）A工作分析B工作评价C工资结构设计D确定薪酬原则和策略
单选题激励的首要因素是（）。A激发行为B激发过程C激发动机D激发结果
单选题对专业技术人员的激励尤其独特性，物质激励是（）。A首要的B必要但不是首要的C不必要的D不需要的
问答题(2015.10简一45;2013.4单28)如何理解对外开放与独立自主、自力更生的关系?
判断题员工激励机制的首要原则是物质激励与精神激励相结合。A对B错
单选题(2015.10单11;2015.4单11)存招聘过程中，招聘计划的审批权属于( )A用人部门B劳动力市场C政府部门D人力资源部门
单选题(2015.10单15;2014.4单14)下列选项中属于人格测验的测评方法是( )A智力测验B能力倾向测验C罗夏墨迹测评D行政职业能力倾向测验
单选题(2015.10单4)赫茨伯格的双因素理论认为满意的对立面是 ( )A不满意B没有满意C较满意D没有不满意
单选题(2015.10单5) 通过满足员工个人心理需要激发其工作活力的方法被称为( )A物理治疗B物质激励C心理治疗D精神激励