激励是指激发人的动机的（）A、组织行为过程B、心理过程C、外部过程D、制度措施

激励是指激发人的动机的（）

  • A、组织行为过程
  • B、心理过程
  • C、外部过程
  • D、制度措施

相关考题：

激发人的动机,调动人的工作积极性的过程称之为() A.需要B.动机C.激励D.挫折
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下列哪些正确的描述了激励的概念() A、激励是调动人的积极性的过程B、激励是指客观的刺激作用于大脑所引起的个体缺乏某种东西的心理体验C、激励是指由一定的刺激激发人的动机，去实现组织和个人所期望的目标D、激励指引起、维持行为并将此行为导向满足需要的心理因素E、激励指人的动机系统被激发，处在一种激活状态，对行为有强大的推动力量
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从心理学角度讲，激励是指激发人的行动动机的心理过程，是一个不断朝着期望的目标前进的循环过程。可以从以下方面来理解激励这一概念。（）Ⅰ激励是一个过程；Ⅱ激励过程受内外因素的制约；Ⅲ激励具有时效性。A.Ⅰ+Ⅱ+ⅢB.Ⅰ+ⅡC.Ⅱ+ⅢD.Ⅰ+Ⅲ
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组织和激励是“安全行为科学”的核心,其激励的主要精神是指:()Ⅰ、激发人的安全动机,引发人的安全行为Ⅱ、激励的基础是人的需要Ⅲ、领导者的法定权利和个人影响 A、仅仅是ⅠB、Ⅰ+ⅡC、Ⅰ~ⅢD、Ⅰ+Ⅲ
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激励过程从引发人们行为的最基本的源泉——()开始。A、动机B、欲望C、需要D、目标
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激励的本质是()。 A.调动人对物质利益的追求B.激发人对崇高精神的追求C.激发人的动机D.激发人的需求
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()是指持续激发人的动机的心理过程。 A.激励B.需要C.动机D.目标
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从管理学的角度看，激励就是指激发人的（ ）。A.需要B.积极性C.动机D.行为
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激发人们去行动，以达到一定目的的内在原因是（）。A、动机B、行为C、激励D、沟通
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激励是通过内部的刺激达到激发人的行为动机的一个持续的心理过程。
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激励是指激发人的积极行为的心理过程。
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激励是指激发人的动机，使人有一股内在的动力，朝向所期望的目标前进的（）过程。A、心理活动B、实际行动C、努力D、奋斗
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激励是指连续激发人的动机的心理过程。
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（）主要指激发人的动机，使人有一股内在的动力，朝着所期望的目标前进。A、奖励B、激励C、奖赏D、赞许
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根据赫茨伯格的理论可把激励分为（）。A、物质激励和精神激励B、外激和内激C、正激和负激D、主要激励和次要激励
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激励是指连续激发人的（）的心理过程。A、情绪B、动机C、干劲
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所谓激励，主要是指激发人的动机，使人有一股内在的动力，朝着所期望的目标前进的过程。
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从管理学的角度看，激励就是指激发人的（）。A、需要B、积极性C、动机D、行为
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根据斯金纳的理论可把激励分为（）。A、物质激励和精神激励B、外激和内激C、正激和负激D、主要激励和次要激励
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单选题激励是指连续激发人的（）的心理过程。A情绪B动机C干劲
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单选题激励是指激发人的动机，使人有一股内在的动力，朝向所期望的目标前进的（）过程。A心理活动B实际行动C努力D奋斗
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单选题( )是指激发人的需要与动机,引导行为指向目标的活动过程.A激励B需要C动机D行为
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判断题激励是指连续激发人的动机的心理过程。A对B错
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单选题（）主要指激发人的动机，使人有一股内在的动力，朝着所期望的目标前进。A奖励B激励C奖赏D赞许
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单选题组织和激励是“安全行为科学”的核心，其激励的主要精神是指（）。 a．激发人的安全动机，引发人的安全行为； b．激励的基础是人的需要； c．领导者的法定权利和个人影响。A仅仅是aBa+bCa+b+cDa+c
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填空题激励是通过各种外部或内部的刺激，激发人的工作动机，调动人的积极性，开发（）的过程。
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单选题从心理学角度讲，激励是指激发人的行动动机的心理过程，是一个不断朝着期望的目标前进的循环过程。可以从以下方面来理解激励这一概念。（） Ⅰ激励是一个过程； Ⅱ激励过程受内外因素的制约； Ⅲ激励具有时效性。AⅠ+Ⅱ+ⅢBⅠ+ⅡCⅡ+ⅢDⅠ+Ⅲ
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