单选题被确认全部无效的劳动合同适用于（）处理方法。A撤销合同B履行合同C修改合同D赔偿损失
单选题
被确认全部无效的劳动合同适用于（）处理方法。
A
撤销合同
B
履行合同
C
修改合同
D
赔偿损失
参考解析
解析：
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依照《合同法》的规定,下列有关无效合同和被撤销的合同的表述中,正确的是() A、无效合同或被撤销的合同自始没有法律效力B、无效合同自始没有法律效力，被撤销的合同自被撤销时起没有法律效力C、无效合同被确认无效时没有法律效力，被撤销的合同自始没有法律效力D、无效的合同全部无效，被撤销的合同部分无效
下列关于合同被确认无效、被撤销后的法律后果的表述中，正确的是哪一项？（）A、无效的合同或者被撤销的合同，都自始没有法律约束力B、无效的合同自始没有法律约束力，被撤销的合同自被撤销时起，没有法律约束力C、无效的合同被确认无效时没有法律约束力，被撤销的合同自始没有法律约束力
单选题下列关于合同被确认无效、被撤销后的法律后果的表述中，正确的是哪一项？（）A无效的合同或者被撤销的合同，都自始没有法律约束力B无效的合同自始没有法律约束力，被撤销的合同自被撤销时起，没有法律约束力C无效的合同被确认无效时没有法律约束力，被撤销的合同自始没有法律约束力
单选题关于劳动合同无效的说法，正确的是（ ）。A对劳动合同无效有争议的，由劳动行政部门确认该合同是否无效B若劳动合同被认定为部分无效的，其他部分也无效C劳动合同部分内容违反劳动者意愿的，应当确认为劳动合同无效D劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的，用人单位应当向劳动者支付劳动报酬
多选题对无效劳动合同的处理一般包括下列哪几种情况（）。A撤销合同B修改合同C赔偿损失D忽略