多选题西方商业银行在激励约束制度中，采用的薪酬结构主要有（　　）。A短期激励机制B定期带薪休假制度C科学的工资和资金制度D长期激励机制E各种福利计划

多选题
西方商业银行在激励约束制度中，采用的薪酬结构主要有（　　）。
A

短期激励机制

B

定期带薪休假制度

C

科学的工资和资金制度

D

长期激励机制

E

各种福利计划

参考解析

解析：
西方商业银行员工的薪酬结构可以分为三个部分：①科学的工资和资金制度；②各种福利计划；③长期激励机制。其中长期激励机制尤其重要，如高级经理层的年薪制、经理人员股票期权制度、内部职工持股制度等。

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我国改善商业银行经营与管理条件，建立科学的激励约束机制，最根本的要点在于（）。A、建立完善的内控制度体制B、建立合理的组织结构C、与西方商业银行的薪酬制度接轨D、严格岗位责任制度
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