单选题一般常用()方法对一线工人进行绩效考核。A 上级考核B 同事评议C 自我鉴定D 下级评议
单选题
一般常用()方法对一线工人进行绩效考核。
A
上级考核
B
同事评议
C
自我鉴定
D
下级评议
参考解析
解析:
暂无解析
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关于团队绩效考核的说法,错误的是()。A:对跨部门团队进行绩效考核,性质相同的部门要采用相同的考核B:对跨部门团队进行绩效考核,要做好考核的标准化C:对知识型团队进行绩效考核,要采用以行为为导向的考核方法D:可以利用组织绩效指标确定团队绩效考核指标
关于团队考核的说法,错误的是( )。A.对跨部门团队进行绩效考核,性质相同的部门要采用相同的考核方法B.对跨部门队进行绩效考核,要做好考核的标准化C.对知识型团队进行绩效考核,要采用以行为为导向的考核方法D.可以利用组织绩效指标确定团队绩效考核指标
单选题关于团队绩效考核的说法,错误的是( )。A对跨部门团队进行绩效考核,性质相同的部门要采用相同的考核方法B对跨部门团队进行绩效考核,要做好考核的标准化工作C对知识型团队进行绩效考核,要采用以行为为导向的考核方法D可以利用组织绩效指标确定团队绩效考核指标
单选题关于团队绩效考核的说法,错误的是()。A对跨部门团队进行绩效考核,性质相同的部门要采用相同的考核方法B对跨部门团队进行绩效考核,要做好考核的标准化C对知识型团队进行绩效考核,要采用以行为为导向的考核方法D可以利用组织绩效指标确定团队绩效考核标准
单选题在绩效考核指标体系中,对各项指标重要程度进行权衡和评价的是( )。A绩效考核指标B绩效考核指标权重C绩效考核指标评价标准D绩效考核指标评价方法