多选题政府在劳动关系中的角色包括什么()A劳工基本权利的保护者B集体谈判与雇员参与的促进者C劳动争议的调停者D就业保障与人力资源的规划者

多选题
政府在劳动关系中的角色包括什么()
A

劳工基本权利的保护者

B

集体谈判与雇员参与的促进者

C

劳动争议的调停者

D

就业保障与人力资源的规划者


参考解析

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政府在劳动关系中的角色包括什么() A.劳工基本权利的保护者B.集体谈判与雇员参与的促进者C.劳动争议的调停者D.就业保障与人力资源的规划者

在政府和企业的关系中,国家扮演什么什么角色?() A.制定政策B.制定法规C.制定标准D.监督检查

政府在劳动关系中扮演的角色,强调的重点以及干预的程度,与各国的历史背景和传统文化有关。() 此题为判断题(对,错)。

不属于政府在劳动关系中扮演促进者角色的是( )。A.工会组织B.劳动监察C.集体谈判D.雇员参与

政府参与集体谈判,政府在劳动关系中扮演了()角色。A.促进者B.保护者C.调停者D.雇佣者

当政府在劳动关系中扮演调停者角色时,其主要业务是( )。A.雇员参与B.劳动争议处理C.劳工教育D.公共事业

政府在劳动关系中扮演的促进者角色的主要业务内容有(  )。A.工会组织B.集体谈判C.雇员参与D.分红入股E.劳动标准

政府在劳动关系中的作用不包括(  )。A.劳动资格技能的鉴定B.劳动条件的维持与提高C.劳动关系的协调D.劳动力市场的建立和完善

政府在劳动关系中的角色包括什么()A、劳工基本权利的保护者B、集体谈判与雇员参与的促进者C、劳动争议的调停者D、就业保障与人力资源的规划者

政府在劳动关系中的作用包括()。A、劳动关系的协调B、提供法律服务C、劳动条件的维持与提高D、劳动力市场的建立与完善E、劳动政策的制定

政府在劳动关系中扮演保护者角色时应采取的态度为()。A、中立不干预B、积极主动C、合法化D、企业化

在市场经济体制下,劳动关系的主体构成中不包括()。A、企业B、政府C、劳动者D、工会

政府在劳动关系中主要扮演哪几种角色()。A、保护者B、促进者C、调停者D、规划者E、受雇者

政府在劳动关系中的作用不包括()。A、劳动政策的制定B、劳动关系的协调C、劳动报酬的制定D、劳动条件的维持与提高

政府在劳动关系中扮演的角色包括()。A、保护者B、促进者C、调停者D、雇佣者E、管理者

单选题下列选项中,不属于政府在劳动关系中扮演促进者角色的是( )。A工会组织B劳动监察C集体谈判D雇员参与

单选题政府在劳动关系中的作用不包括()。A劳动政策的制定B劳动关系的协调C劳动报酬的制定D劳动条件的维持与提高

多选题关于政府在劳动关系中扮演的角色的说法,正确的是()A劳动监察扮演的是“保护者”的角色B集体谈判扮演的是“促进者”的角色C人力资源规划扮演者的是“调停者”的角色D劳动争议处理扮演的是“雇佣者”的角色E分区入股扮演的是“规划者”的角色

多选题政府在劳动关系中主要扮演哪几种角色()。A保护者B促进者C调停者D规划者E受雇者

单选题当政府在劳动关系中扮演雇佣者的角色时,其主要业务是()。A劳动监察B工会组织C就业服务D公共事业

多选题政府在劳动关系中扮演的角色包括()。A保护者B促进者C调停者D雇佣者E管理者

单选题政府在劳动关系中扮演保护者角色时应采取的态度为()。A中立不干预B积极主动C合法化D企业化

多选题政府在劳动关系中的作用包括()。A劳动关系的协调B提供法律服务C劳动条件的维持与提高D劳动力市场的建立与完善E劳动政策的制定

多选题关于政府在劳动关系中扮演的角色的说法,正确的是( )。A劳动监察扮演的是“保护者”的角色B集体谈判扮演的是“促进者”的角色C人力资源规划扮演的是“调停者”的角色D劳动争议处理扮演的是“雇佣者”的角色E分红入股扮演的是“规划者”的角色

多选题关于政府在劳动关系中五种角色的说法,正确的是( )。A对于保护者角色,政府应该采取积极、主动的态度B对于促进者角色,政府应该采取积极、干预的态度C对于调停者角色,政府应该采取中立、不干预的态度D对于规划者角色,政府应该采取积极、主动的态度E对于雇佣者角色,政府应该采取权威化的态度

多选题政府在劳动关系中扮演的促进者角色的主要业务内容有(  )。A工会组织B集体谈判C雇员参与D分红入股E劳动标准

单选题当政府在劳动关系中扮演调停者的角色时,其主要业务是( )。A雇员参与B劳动争议处理C劳工教育D公共事业