判断题企业缺乏诚实守信的经营理念，可能导致舞弊事件的发生，造成企业损失，影响企业信誉。A对B错
判断题
企业缺乏诚实守信的经营理念，可能导致舞弊事件的发生，造成企业损失，影响企业信誉。
A
对
B
错
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根据《企业内部控制应用指引第4号——社会责任》，企业在履行社会责任方面需要关注的主要风险有（ ）。A.缺乏诚实守信的经营理念，可能导致舞弊事件的发生B.安全生产措施不到位，责任不落实，可能导致安全事故的发生C.产品质量低劣，侵害消费者利益，可能导致企业巨额赔偿、形象受损D.促进就业和员工权益保护不够，可能导致员工积极性受挫
在国外，企业一旦被发现有失信的现象发生，其的生产经营将造成很大的额影响，甚至面临倒闭的压力，在日本，企业弄虚作假一旦曝光，即使不倒闭也要损失惨重。从以上案例中我们知道（）。A、诚实守信的企业才能长久B、商业诚实守信是面对消费者C、诚实守信不是表面工作，是实实在在的
根据《企业内部控制应用指引第4号——社会责任》，企业在履行社会责任方面需要关注的主要风险有（）。A、缺乏诚实守信的经营理念，可能导致舞弊事件的发生B、促进就业和员工权益保护不够，可能导致员工积极性受挫C、安全生产措施不到位，责任不落实，可能导致企业安全事故的发生D、产品质量低劣，侵害消费者利益，可能导致企业巨额赔偿、形象受损
在企业面对突然发生的损害其形象、造成严重损失的危机事件时，针对其发生原因制定旨在减小和消除事件消极影响，重塑企业形象的公关活动称为（）。A、信誉危机公关B、品牌危机公关C、新闻媒体公关D、企业危机公关
下列关于诚实守信的说法错误的是（）A、诚实守信的具体要求包括维护企业信誉，树立产品质量意识、重视B、诚实劳动、关心企业发展、遵守合同和契约属于诚实守信的表现C、保守企业秘密不是诚实守信的表现D、诚实守信是维持市场经济秩序的基本原则
下列关于诚实守信的说法正确的是（）A、保守企业秘密不是诚实守信的表现B、诚实劳动、遵守合同和契约不属于诚实守信的表现C、诚实守信的具体要求包括维护企业信誉，树立产品质量意识、重视服务质量D、诚实守信不需要关心企业的发展
甲公司成立于1998年，自成立以来，在追求公司盈利的同时，一直以履行社会责任为己任，该公司在履行社会责任方面需关注的主要风险包括（）。A、安全生产措施不到位，责任不落实，可能导致企业发生安全事故B、产品质量低劣，侵害消费者利益，可能导致企业巨额赔偿、形象受损，甚至破产C、缺乏诚实守信的经营理念，可能导致舞弊事件的发生，造成企业损失，影响企业信誉D、促进就业和员工权益保护不够，可能导致员工积极性受挫，影响企业发展和社会稳定
单选题下列不属于企业文化建设需关注的主要风险的是（）。A缺乏积极向上的企业文化，可能导致员工丧失对企业的信心和认同感，企业缺乏凝聚力和竞争力B缺乏开拓创新、团队协作和风险意识，可能导致企业发展目标难以实现，影响可持续发展C销售过程存在舞弊行为，可能导致企业利益受损D缺乏诚实守信的经营理念，可能导致舞弊事件的发生，造成企业损失，影响企业信誉
单选题S股份有限公司成立于2009年，公司自成立以来，总是以履行社会责任为己任。风险管理部门认为，履行社会责任也要关注相应的风险。履行社会责任方面需关注的主要风险不包括（）。A安全生产措施不到位，责任不落实，可能导致企业发生安全事故B产品质量低劣，侵害消费者利益，可能导致企业巨额赔偿、形象受损，甚至破产C环境保护投入不足，资源耗费大，造成环境污染或资源枯竭，可能导致企业巨额赔偿、缺乏发展后劲，甚至停业D缺乏诚实守信的经营理念，可能导致舞弊事件的发生，造成企业损失，影响企业信誉
多选题甲公司成立于1998年，自成立以来，在追求公司盈利的同时，一直以履行社会责任为己任，该公司在履行社会责任方面需关注的主要风险包括（）。A安全生产措施不到位，责任不落实，可能导致企业发生安全事故B产品质量低劣，侵害消费者利益，可能导致企业巨额赔偿、形象受损，甚至破产C缺乏诚实守信的经营理念，可能导致舞弊事件的发生，造成企业损失，影响企业信誉D促进就业和员工权益保护不够，可能导致员工积极性受挫，影响企业发展和社会稳定
多选题加强企业文化建设至少应当关注的风险有（）。A缺乏积极向上的企业文化，可能导致员工丧失对企业的信心和认同感，企业缺乏凝聚力和竞争力B缺乏开拓创新、团队协作和风险意识，可能导致企业发展目标难以实现，影响可持续发展C缺乏诚实守信的经营理念，可能导致舞弊事件的发生，造成企业损失，影响企业信誉D忽视企业间的文化差异和理念冲突，可能导致并购重组失败
多选题根据内部控制引用指引，缺乏诚实守信的经营理念，可能导致（）。A舞弊事件的发生B造成企业损失C影响企业信誉D并购重组失败E缺乏凝聚力和竞争力