传统文化中的管理智慧 题目列表
从《西游记》师徒四人西天取经的经典故事中,分析得出具备“认清形势,找准位置”职场经验的代表人物是()A、孙悟空B、沙和尚C、猪八戒D、唐三藏

“和”所代表的基本管理力量包括()A、认同的力量B、融合的力量C、超越的力量D、批判的力量

“运筹帷幄决胜于千里之外,吾不如子房;联百万之众,战必取攻必克,吾不如韩信;振国家,抚百姓,不绝粮道,吾不如萧何;此三人者,皆人杰也;用此三人,开大汉之天下,我之所长也。”以上是()的言论。A、项羽B、孙权C、刘邦D、刘备

不教而诛是为暴,是韩非子的言论。

()是指稀缺的知识和技能。A、参照权B、强制权C、合法命令权D、专家权

道是指在发展变化中,把握阴阳,顺应规律,调整自己。

道术兼修中“术”的古代代表人物是()A、韩非子、鬼谷子B、孔子、孟子C、孔子、韩非子D、孟子、鬼谷子

加强领导干部修养的核心是增加领导的()A、报酬权和强制权B、报酬权和参照权C、专家权和参照权D、专家权和强制权

权力的本质在于号召影响力。

中国式团队存在基本管理问题包括()A、领导权问题B、干部问题C、班子团结问题D、利益问题

古代成功管理者的标志是()A、做成了什么事情B、形成了什么制度C、推荐培养了什么人D、创造了多少财富

有人类就有管理,中国传统文化的管理智慧源远流长。

管理中封建主义残余思想最核心的体现是特权管理思想。

职位权利包括()A、合法命令权B、报酬权C、强制权D、专家权

管理工作的本质是()A、完成绩效考核任务B、通过别人完成工作C、 强调精细化工作D、明确岗位责任