关键岗位人员变更前,基层工区()及相关专业负责人应评估人员变更对现岗位安全生产的影响,选择合适人选。A、主要领导B、设备技术员C、安全员D、业务员
关键岗位人员变更前,基层工区()及相关专业负责人应评估人员变更对现岗位安全生产的影响,选择合适人选。
- A、主要领导
- B、设备技术员
- C、安全员
- D、业务员
相关考题:
安全能力作为生产安全关键岗位人员能力的基本要素,是判断生产安全关键岗位人员是否胜任的重要依据,因此,在生产安全关键岗位人员变更时,以下最为重要的一项是()A、查看变更人员以往的安全业绩B、对变更人员进行安全能力评估C、查看变更人员安全资质文件D、查看变更人员的安全培训记录
以下不属于计划书的编制要求的有()。A、在内容上,计划书应满足“适时、实用”要求B、计划书编写应在基层组织主要负责人(油库主任、主管副主任)主持下C、对作业(活动)在人员、环境、工艺、技术、设备设施等方面发生变化或变更而产生的危害因素进行辨识D、由技术人员、班组长、关键岗位员工及安全员共同参与,编制计划书
基层班组长应组织完成好交接班前的岗位巡回检查,其主要内容应至少包括()A、岗位人员的劳保穿戴情况及操作的正确情况B、岗位人员对本岗位巡检情况C、岗位人员对“岗位两书一表”内容,以及有关HSE及井控知识掌握情况D、设备的维护保养与运转情况E、周边环境的安全状况
判断题经监理项目部审核认可,施工班组负责人(队长或班组长)、技术员、安全员等关键岗位人员可以由劳务分包商人员担任。A对B错