关于现代企业培训方式的发展,正确的选项是()。A、计算机化和基于互联网的手段使培训过程发生了革命性变化B、学习门户,即工作助手,它将自动操作整合在应用程序中,提供比传统方法更快、更便宜、更有效的辅助C、采用远程培训时,处于中心地点的培训师可以通过电视连接对遥远地点的学员进行教学D、企业利用视频会议,来对分散于不同地理位置的雇员或与培训师处在不同地方的雇员进行培训

关于现代企业培训方式的发展,正确的选项是()。

  • A、计算机化和基于互联网的手段使培训过程发生了革命性变化
  • B、学习门户,即工作助手,它将自动操作整合在应用程序中,提供比传统方法更快、更便宜、更有效的辅助
  • C、采用远程培训时,处于中心地点的培训师可以通过电视连接对遥远地点的学员进行教学
  • D、企业利用视频会议,来对分散于不同地理位置的雇员或与培训师处在不同地方的雇员进行培训

相关考题:

认真落实《国务院关于加快发展现代职业教育的决定》关于“企业要依法履行职工教育培训和足额提取教育培训经费的责任”“其中用于一线职工教育培训的比例不低于()”的要求。 A、60%B、70%C、80%D、90%

选项中说法正确的是( )。A.企业整体课程体系建设需要和员工个人学习发展需求相结合B.应该选择正确的时机进行培训C.收益评估法属于定性评估法D.培训课程设计要符合成人学员的认知规律E.企业的战略分析决定着企业的发展方向

选项中说法正确的是()。A:企业整体课程体系建设需要和员工个人学习发展需求相结合B:应该选择正确的时机进行培训C:收益评估法属于定性评估法D:培训课程设计要符合成人学员的认知规律E:企业的战略分析决定着企业的发展方向

下列选项中,关于现代农业发展目标的说法,错误的是()。A.现代农业发展的目标是多重目标的复合体系B.农业现代化的技术目标是实现农业的科学化C.农业现代化的经济目标是实现农业企业盈利D.农业现代化的生态目标是保持农业人口、资源、环境和农业经济发展的协调

下列关于培训的说法正确的是()A、人力资源开发就是培训B、培训是企业员工的福利之一C、效益差的企业一般不需要培训,会增加企业更多的成本D、企业培训的内容必须服从于企业的整体发展战略E、企业员工培训是一个由多种培训要素组成的系统

关于培训项目与企业发展的关系论述正确的是()A、培训项目是企业经营管理的重要组成部分B、培训项目可提升企业经营管理水平C、培训项目开发可集中解决企业发展中的问题D、企业发展给培训项目的开发创新提供机遇

指导对于培训事业发展的意义在于:指导是现代培训发展提出的基本要求;指导是现代培训思想和观念的重要体现;()。A、指导是职业化发展的需要B、指导是现代化理念的需要C、指导是专业化培训发展的重要内容D、指导是企业发展的需要

以下关于直接传授式教学方法的说法正确的是()。A、信息交流单向性B、信息交流双向性C、培训对象主动性D、现代教学方式

现代企业培训制度建设,是现代企业发展的重要基础。

在现代企业中,越来越多的情况是把培训作为一种()的手段。A、员工发展B、企业发展C、激励人才D、保留人才

下列关于奉献与企业健康发展关系的论述中,正确的选项是()A、奉献是企业发展的道德要求B、奉献能够提升企业的道德境界C、奉献能给企业带来直接经济效益D、奉献与企业的发展关系不大

下列关于勤劳节俭的论述中,不正确的选项是()。A、勤劳节俭能够促进经济和社会发展B、勤劳节俭是现代市场经济需要,而节俭则不提倡C、勤劳和节俭符合可持续发展的要求D、勤劳节俭有利于企业增产增效

关于勤劳节俭的论述中,不正确的选项是()。A、勤劳节俭能够促进经济和社会发展B、勤劳是现代市场经济需要的,而节俭则不利于经济增长C、勤劳和节俭符合可持续发展的要求D、勤劳节俭有利于企业增产增效

以下关于培训的说法不正确的是()。A、培训是企业员工的福利之一B、企业培训制度的内容须服从企业整体发展战略C、绩效差的企业一般不需要培训D、培训必须坚持理论联系实际

现代企业中,越来越多的情况是把培训作为一种()的手段。A、员工发展B、企业发展C、激励人才D、保留人才

实施培训指导对培训事业发展的意义是()。A、指导是现代培训发展提出的基本要求B、指导是现代培训思想和观念的重要体现C、指导是现代培训专业化发展的重要内容D、指导是个性化发展的重要基础E、指导是培训的重要组成部分

以下关于员工培训规划的说法不正确的是()A、建立在培训需求分析的基础上B、需从企业总体发展战略出发C、需考虑企业培训资源配置情况D、对培训与技能开发起辅助作用

企业员工培训的发展趋势主要体现于()方面。A、培训目的B、培训对象C、培训方式D、培训人员E、其他

现代企业的员工培训的发展趋势是()。A、企业员工培训的目的从主要对员工补充知识发展成为对“企业人”、“公司人”的塑造B、企业员工培训的对象已从以生产工人为主发展为全员培训C、企业员工培训主要从岗前培训发展成为终身教育和在职培训D、员工培训方式更加现代化和科学化E、企业员工培训逐步发展成为资格证书培训

关于现代企业培训方式的发展,正确的描述是()。A、计算机化和基于互联网的手段使培训过程发生了革命性变化B、在完成某项具体工作任务中,接受指导,提高业务能力C、采用远程培训,处于中心地点的培训师通过电视培训遥远地点的学员D、利用视频会议,培训分散于不同地理位置的雇员

多选题下列关于培训的说法正确的是()A人力资源开发就是培训B培训是企业员工的福利之一C效益差的企业一般不需要培训,会增加企业更多的成本D企业培训的内容必须服从于企业的整体发展战略E企业员工培训是一个由多种培训要素组成的系统

问答题现代企业培训制度建设,是现代企业发展的重要基础。

单选题在现代企业中,越来越多的情况是把培训作为一种()的手段。A员工发展B企业发展C激励人才D保留人才

单选题指导对于培训事业发展的意义在于:指导是现代培训发展提出的基本要求;指导是现代培训思想和观念的重要体现;()。A指导是职业化发展的需要B指导是现代化理念的需要C指导是专业化培训发展的重要内容D指导是企业发展的需要

多选题实施培训指导对培训事业发展的意义是()。A指导是现代培训发展提出的基本要求B指导是现代培训思想和观念的重要体现C指导是现代培训专业化发展的重要内容D指导是个性化发展的重要基础E指导是培训的重要组成部分

多选题关于培训项目与企业发展的关系论述正确的是()A培训项目是企业经营管理的重要组成部分B培训项目可提升企业经营管理水平C培训项目开发可集中解决企业发展中的问题D企业发展给培训项目的开发创新提供机遇

单选题现代企业中,越来越多的情况是把培训作为一种()的手段。A员工发展B企业发展C激励人才D保留人才