贝壳平台某加盟品牌员工司南存在违规行为,若累计期间内(当日往前推1年),司南的信用分扣减≥3分,那么他将被启动积分扣减。()

贝壳平台某加盟品牌员工司南存在违规行为,若累计期间内(当日往前推1年),司南的信用分扣减≥3分,那么他将被启动积分扣减。()


相关考题:

企业无形资产的账面价值是指无形资产的()。 A.账面余额扣减累计摊销后的金额B.账面余额扣减累计摊销和当期计提的减值准备后的金额C.账面余额扣减当期摊销和当期计提的减值准备后的金额D.账面余额扣减累计摊销和累计减值准备后的金额

经纪人牛力因违反信用分规则被红线辞退,扣减信用分12分,以下说法错误的是?()A、店长被连带扣减信用分1分B、店面被连带扣减信用分0.5分C、若店长主动检举,则店面与店长均不扣分D、若店长主动检举,店面与店长仍需被连带扣分

天津德佑的经纪人小李,需执行哪些信用分处罚?()A、仅执行天津城市公司信用分B、仅执行德佑品牌信用分C、仅执行贝壳平台信用分。D、需执行贝壳平台信用分➕德佑品牌信用分➕天津城市公司信用分

贝壳区域经理高明东与加盟店东刘发沟通信用管理规则中的违规行为记录的事情,以下关于违规行为记录规则的相关说法中,错误的是哪一项?()A、各级平台规则中心对加入平台内的人员持续进行信用分的记录B、人员在平台内调转,其信用分会重新开始记录C、人员加入平台后即开始记录D、连带信用分记录

以下关于信用分的处罚规则说法正确的有哪几项?()A、累计处罚时间为截止当前日期(不含)一个顺延年(约365天)B、在处罚累计周期内,信用分每扣减大于等于3分时启动积分扣减C、超过一个顺延年(约365天)的违规行为不再进行扣积分的信用分累计(已经扣了积分的信用分不再累计)D、平台专项检查中,可对同样的行为多次违规进行合并扣分;同一业务动作/操作引发的多个违规行为,合并取重进行处罚

对于加盟到贝壳平台的店东都需要在加盟协议中承诺本人及其员工:符合基本禁入条件,如违反加盟协议,将接受以下哪些处理?()A、平台与店东解约/摘牌B、关闭店东及其员工的平台权限C、店东与其员工解除劳动合同D、扣除相应罚款

下列有关员工复职贝壳平台说法正确的是()A、除被信用管理开除的员工,以上一次离开平台时的经纪人级别为基础,每3个月级别衰减一级B、同城市12个月之内复职需与原店东协商一致,须签署《经纪人转会协议》且必须支付相应的转会费;C、离职6-12个月内重新加入平台不作限制D、由于触犯贝壳平台信用管理所开除的员工,复职到平台需要他人为其提供信用背书,那么被推荐人在加入平台1年内的违规行为会影响推荐人的信用积分

留学服务的积分扣减标准为()。A、10000分/人次B、20000分/人次C、30000分/人次D、50000分/人次

根据《贝壳绩效方案》,经纪人的期末积分计算方式是()A、经纪人期末积分=当期业绩/积分比-基础分+其他积分B、经纪人期末积分=期初积分+当期业绩/积分比-基础分+搏学考试奖励积分–投诉扣减积分C、经纪人期末积分=期初积分+当期业绩/积分比-基础分+奖励积分–处罚积分D、经纪人期末积分=当期业绩积分-基础分+奖励积分–处罚积分

违规行为发生后,累计期间内,信用分扣减≥6分启动积分扣减

A4级别经纪人,每1分信用分对应扣减积分为200;Asub6级别经纪人,每1分信用分对应扣减积分为400;若2018年4月5日,经纪人因违规行为扣信用分6分,此时经纪人级别为Asub4;到2018年7月9日,经纪人级别调整为Asub6,7月10日因另一条违规行为扣信用分6分,问:该经纪人应该扣减多少积分?()A、3600B、3090C、2070D、2580

一次/累计触犯12分的违规行为时,将做以下哪些处理?()A、对贝壳员工、链家员工、德佑员工关闭平台权限,并禁止在店内工作及参与业务行为B、对加盟店店东关闭平台权限,进行解约、摘牌C、对加盟店东的员工,进行关闭平台权限D、对加盟店东的员工,禁止在加盟店内工作及参与业务行为

信用分扣减遵循的是什么样的规则()。A、依照判罚违规行为时的生效版本管理规则进行信用分扣减B、按照违规行为的判罚时间进行信用分扣减C、违规行为每认定一次扣减一次D、已经扣了积分的信用分不再累计

经纪人张震在北京链家工作期间有过被扣减信用分的记录,后张震在北京链家离职,加盟异地德佑做店长,那么张震的信用分重新开始记录。()

店东周科名下门店准备加盟到优居,优居是贝壳平台的入驻品牌,那么周科的门店与优居之间不存在的收费项目是哪一项?()A、品质保证金B、加盟意向金C、平台服务费D、特许经营服务费

经纪人张亮在2017年1月份由于侵占客户钱款犯下黑线,店长是于谦。于2017年2月份调店,店长是于磊,之后未再调店。平台于2018年6月检查出张亮的此次违规行为并判定黑线。下列说法中错误的是哪几项?()A、由于此次违规行为已过去一年以上,所以不再追究B、张亮扣减12分,按照12:1连带扣减于磊1分C、张亮扣减12分,按照24:1连带扣减于谦0.5分D、张亮扣减12分,按照12:1连带扣减于谦1分

关于用户损失先行赔付,说法不正确的是哪一项?()A、贝壳客服介入的投诉,若产生对用户的退费、赔偿补偿或垫付,贝壳客服将启动先行赔付制度B、品牌及其门店与经纪人应该7个工作日内补足保证金C、产生的费用将由品牌方或其有责门店承担D、产生费用的款项字门店各类保证金中扣减

因信用管理制度被开除的员工,如果以加盟品牌或门店员工的身份复职平台,需要()为其提供信用背书。A、店东B、同城贝壳区域经理职级或以上C、链家商圈经理职级或以上D、贝壳职能员工

在享受全球通VIP俱乐部高尔夫培训基地服务时,打位区一筐球扣减()积分;两筐球扣减()积分才能享受服务A、300分、500分B、400分、600分C、100分、200分D、免费

国内航班,钻石卡、金卡客户超出免费服务次数及银卡客户积分扣减标准为:休闲吧服务扣减积分多少分/人次,易登机服务扣减积分多少分/人次()A、600B、1000C、1500D、2500

在享受全球通VIP俱乐部高尔夫培训基地服务时,包厢区一筐球扣减()积分;两筐球扣减()积分才能享受服务。A、600分、1000分B、800分、1000分C、500分、800分D、免费

全球通VIP俱乐部高铁贵宾厅为会员提供候车服务,采取()服务的原则。A、扣减500分积分B、扣减1000分积分C、免费D、扣减1500分积分

全球通VIP俱乐部机场贵宾厅服务,大客户超出免费服务次数后将实行积分扣减,标准如下:一类服务扣减积分(),二类服务扣减积分().A、600分/人次;B、500分/人次;C、1000分/人次;D、800分/人次;

《湖北省农村信用社员工违规行为处理办法》规定,受到通报批评和纪律处分的,应同时扣减绩效收入,下列关于扣减绩效收入描述正确的是()。A、受到通报批评的,扣减半个月的绩效收入B、受到警告处分的,扣减一个月的绩效收入C、受到记过处分的,扣减二个月的绩效收入D、受到记大过处分的,扣减六个月的绩效收入

一次检查发现同一员工存在多个轻微违规行为的,应累计积分,但最高不超过12分()

单选题固定资产的账面价值是指固定资产的( )。A原值B原价扣减累计折旧和累计减值准备后的金额C原价扣减累计折旧后的金额D原价扣减累计减值准备后的金额

判断题一次检查发现同一员工存在多个轻微违规行为的,应累计积分,但最高不超过12分()A对B错