各级人力资源社会保障部门均有权签发企业年金计划确认函。

各级人力资源社会保障部门均有权签发企业年金计划确认函。


相关考题:

按照人力资源和社会保障部的要求, 在企业为职工建立的企业年金计划中, 参加计划的员工应当占企业总职工的( ) 以上。A. 五成B. 六成C. 七成D. 八成

关于企业年金专业管理机构的市场准入,以下说法正确的是()。A、申请从事企业年金管理业务的机构,由证监会、银监会或保监会等根据所处行业进行资格审查,通过后获得从业资格B、申请从事企业年金管理业务的机构,由人力资源与社会保障部进行资格审查,通过后获得从业资格C、申请从事企业年金管理业务的机构,首先由证监会、银监会、保监会等业务监管部门根据其所处行业进行资格审查,然后再由人力资源与社会保障部门对申请机构进行第二次准入审查D、申请从事企业年金管理业务的机构,首先由人力资源与社会保障部进行资格审查,然后再证监会、银监会、保监会等业务监管部门根据其所处行业进行对申请机构进行第二次准入审查

关于企业年金计划的设立,以下说法正确的是()。①由发起企业与工会或员工代表通过集体协商机制建立企业年金计划②企业年金计划的设立过程实施内部监管③人力资源与社会保障部对企业年金的设立监管并不涉及具体内容的监管④国有及国有控股企业的企业年金方案草案应当提交员工大会讨论通过⑤企业在参加城镇企业职工基本养老保险的前提下建立企业年金计划A、①④B、①③⑤C、①②④⑤D、①②③④⑤

中央所属企业的企业年金方案报送其总部所在地省级人民政府人力资源社会保障行政部门。()参考答案:错误

企业年金计划托管人申请开立证券账户时,必须提供( )企业年金基金监管机构出具的企业年金计划确认函(含登记号)原件及复印件等材料。A.中国证监会B.工商行政管理局C.劳动保障部门D.财政部

人力资源社会保障行政部门自收到企业年金方案文本之日起()内未提出异议的,企业年金方案即行生效。A:15日B:30日C:45日D:60日

培训需求的确认和培训计划的编制应该由( )来负责。A.企业相关的主管部门B.各类岗位的在职员工C.人力资源部门下属的培训部室D.各类部门及各级主管E.人力资源部门下属的培训负责人

中央所属企业的企业年金方案报送其总部所在地省级人民政府人力资源社会保障行政部门。

下列有权受理企业年金方案备案的部门有()。A、区级人力资源社会保障部门B、县级人力资源社会保障部门C、市级人力资源社会保障部门D、省级人力资源社会保障部门

企业年金计划托管人申请开立证券账户时,必须提供( )企业年金基金监管机构出具的企业年金计划确认函(含登记号)原件及复印件等材料。A、中国证监会B、工商行政管理局C、劳动保障部门D、财政部

企业年金基金管理合同备案的受理部门是()。A、区级人力资源社会保障部门B、县级人力资源社会保障部门C、市级人力资源社会保障部门D、省级人力资源社会保障部门

建立企业年金计划,应当确定企业年金受托人,受托人可以是()。A、企业年金理事会B、人力资源部门C、工会部门D、法人受托机构E、职工代表大会

财政部、人力资源社会保障部、国家税务总局三部门研究出台了促进企业年金和职业年金发展的个人所得税递延纳税政策。

2011年5月,人力资源和社会保障部下发了《关于企业年金集合计划试点有关问题的通知》(人社部发[2011]58号),促进了集合年金的规范发展。2012年1月,人社部又在其发布的《2012年社会保险基金监督工作要点》中明确指出要开展企业年金集合计划试点,并进一步要求审核企业年金集合计划,规范集合计划管理。A公司是一家大型国企,员工数量众多,且资金规模庞大,基于此,该企业更适合企业年金计划中的集合计划而不是单一计划。

根据《企业年金基金管理办法》规定,金融机构经营企业年金业务必须经过(),才能成为合格的企业年金基金管理机构。A、人力资源社会保障部批准B、中国银监会、证监会或保监会批准C、中国银监会、证监会或保监会批准,再经人力资源和社会保障部备案D、中国银监会、证监会或保监会批准,再经所在社保统筹地区人力资源社会保障行政部门批准

2012年年初,人力资源和社会保障部发布了《2012年社会保险基金监督工作要点》,其中明确指出,要开展企业年金集合计划试点,并进一步要求规范企业年金集合计划管理,促进中小企业建立企业年金制度,研究养老金产品管理办法,开发标准化养老产品,提高企业年金基金管理效率。此前,国家出台了《企业年金基金管理办法》(人社部令第11号)、《关于企业年金集合计划试点有关问题的通知》(人社部发[2011]58号)等相关配套制度,促进了集合年金的规范发展。根据《企业年金基金管理办法》规定,集合计划受托人应当将制定的集合计划受托管理合同、签订的委托管理合同以及该集合计划的投资组合说明书报()备案。A、中国人民银行B、人力资源和社会保障部C、证监会D、保监会

2011年5月,人力资源和社会保障部下发了《关于企业年金集合计划试点有关问题的通知》(人社部发[2011]58号),促进了集合年金的规范发展。2012年1月,人社部又在其发布的《2012年社会保险基金监督工作要点》中明确指出要开展企业年金集合计划试点,并进一步要求审核企业年金集合计划,规范集合计划管理。 与单一计划相比,集合年金计划的主要优势包括()。 ①信息对称,沟通更为便捷; ②有效降低建立企业年金成本; ③有效发挥规模效应; ④利于企业年金计划的持续运营。A、①②③B、①③④C、②③④D、①②③④

总体而言,企业年金计划建立流程的核心内容包括三部分:方案设计与报备、管理机构选择和合同签署与报备。在此基础上,企业年金基金各运营管理主体各司其职,确保企业年金计划的高效安全运作。中央企业由集团统一建立企业年金计划的,其企业年金计划方案由()备案。A、委托人报送人力资源和社会保障部B、受托人报送人力资源和社会保障部C、委托人报送所在社会保险统筹地区县以上地方人民政府人力资源和社会保障行政部门D、受托人报送所在社会保险统筹地区县以上地方人民政府人力资源和社会保障行政部门

建立年金计划的单位向其所在地主管税务机关报送资料有()。A、年金方案B、人力资源社会保障部门出具的方案备案函C、计划确认函D、主管税务机关要求报送的其他相关资料

多选题建立企业年金计划,应当确定企业年金受托人,受托人可以是()。A企业年金理事会B人力资源部门C工会部门D法人受托机构E职工代表大会

单选题根据《企业年金基金管理办法》规定,金融机构经营企业年金业务必须经过(),才能成为合格的企业年金基金管理机构。A人力资源社会保障部批准B中国银监会、证监会或保监会批准C中国银监会、证监会或保监会批准,再经人力资源和社会保障部备案D中国银监会、证监会或保监会批准,再经所在社保统筹地区人力资源社会保障行政部门批准

单选题建立年金计划的单位应于建立年金计划的次月()日内,向其所在地主管税务机关报送年金方案、人力资源社会保障部门出具的方案备案函、计划确认函以及主管税务机关要求报送的其他相关资料。A10B15C20D30

多选题以下符合企业年金个人所得税规定的有(  )。A年金个人缴费部分,在不超过本人缴费工资计税基数的4%标准内的部分,暂从个人当期的应纳税所得额中扣除B年金基金投资运营收益分配计入个人账户时,个人暂不缴纳个人所得税C个人领取年金时,其应纳税款由受托人代表委托人委托托管人代扣代缴D建立年金计划的单位应于建立年金计划的30日内,向其所在地主管税务机关报送年金方案、人力资源和社会保障部门出具的方案备案函、计划确认函以及主管税务机关要求报送的其他相关资料

单选题年金的个人所得税申报时,建立年金计划的单位应于建立年金计划的次月()日内,向其所在地主管税务机关报送年金方案、人力资源社会保障部门出具的方案备案函、计划确认函以及主管税务机关要求报送的其他相关资料。A10B15C12D20

判断题中央所属企业的企业年金方案报送其总部所在地省级人民政府人力资源社会保障行政部门。A对B错

多选题建立年金计划的单位向其所在地主管税务机关报送资料有()。A年金方案B人力资源社会保障部门出具的方案备案函C计划确认函D主管税务机关要求报送的其他相关资料

单选题关于企业年金计划的设立,以下说法正确的是()。 ①由发起企业与工会或员工代表通过集体协商机制建立企业年金计划 ②企业年金计划的设立过程实施内部监管 ③人力资源与社会保障部对企业年金的设立监管并不涉及具体内容的监管 ④国有及国有控股企业的企业年金方案草案应当提交员工大会讨论通过 ⑤企业在参加城镇企业职工基本养老保险的前提下建立企业年金计划A①④B①③⑤C①②④⑤D①②③④⑤