单选题TD煤炭公司是某偏远城镇唯一的劳动力雇佣方，但煤的销售市场却是完全竞争的市场，煤价为每单位2元，煤的生产函数为：Q＝100L－0.025L2，该公司劳动的供给函数为：W＝20＋0.2L，其中W是工资率，则该公司的最佳劳动雇佣量为（ ）。A300B320C360D380E400
单选题
TD煤炭公司是某偏远城镇唯一的劳动力雇佣方，但煤的销售市场却是完全竞争的市场，煤价为每单位2元，煤的生产函数为：Q＝100L－0.025L2，该公司劳动的供给函数为：W＝20＋0.2L，其中W是工资率，则该公司的最佳劳动雇佣量为（ ）。
A
300
B
320
C
360
D
380
E
400
参考解析
解析：
该公司的利润为：π＝PQ－C＝2（100L－0.025L2）－（20＋0.2L）L，利润最大化的一阶条件为：dπ/dL＝200－0.1L－20－0.4L＝0，从而可以解得：L＝360。
该公司的利润为：π＝PQ－C＝2（100L－0.025L2）－（20＋0.2L）L，利润最大化的一阶条件为：dπ/dL＝200－0.1L－20－0.4L＝0，从而可以解得：L＝360。
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下列有关水平形状的劳动力供给曲线的描述(如图)，正确的是( )。A．当工资为W0时，劳动力供给等于零B．当工资率低于W0时，劳动力需求者可以在劳动力市场上得到任意数量的劳动力供给C．当工资率高于W0时，劳动力供给将减少D．单个企业只要能够支付市场“通行工资率”W0，便可雇用到它所需要的任何数量的劳动力
有关个人劳动力供给曲线的说法,正确的有（ ）。A．表示个人劳动力供给意愿随工资率变动而变动的规律B．在某一工资率之下（一般为W0）,工资率上升会导致个人劳动力供给时间的增加C．在某一工资率之下（一般为W0）,工资率上升会导致个人劳动力供给时间的减少D．在某一工资率之上（一般为W0）,工资率上升会导致个人劳动力供给时间的减少
假设一个利润最大化的企业在完全竞争的劳动力市场雇佣劳动，如果劳动的边际收益产品大于工资，那么利润最大时的边际收益是（ ）。A．提高工资率 B．增加雇佣的劳动量 C．降低工资率 D．减少雇佣的劳动量
考虑一个罗宾逊孤岛模型。罗宾逊在岛上生产食品，生产函数为g=AL1/2，A>0，其中q为食品产量，L是劳动力投入使用量，A为外生参数。罗宾逊把每天24小时的时间在劳动（L）和休闲（R）之间进行分配。罗宾逊的效用函数是U=1nc+lnR，其中c为食品的消费数量。请解出该经济体最优的生产和消费。请问该资源分配方式可以通过完全竞争市场均衡实现吗？如果是，请求出市场均衡（包括均衡价格和均衡数量）。设食品的价格为p，劳动力价格为W。如果不是，请解释为什么。 下面考虑生产函数q=AL2
假设一封闭经济体，在产品市场上，消费函数为C=95+0.75Yd，投资函数为I=300 – 4000r，政府购买G=400，税收函数为T=100+0.2Y，总产出函数为Y=15N – 0.01N2。在货币市场上，货币需求函数为L=0.2Y – 2000r，名义货币供给量M=200.在劳动市场上，劳动的供给函数为Ns=60+5W/P，劳动的需求函数为Nd=180 – 10W/P。其中，Yd为个人可支配收入，r为利率，Y国民收入，N为劳动投入，W为名义工资水平，P为价格水平。 求解总供求均衡时的产量、价格水平、工资水平。
假设一封闭经济体，在产品市场上，消费函数为C=95+0.75Yd，投资函数为I=300 – 4000r，政府购买G=400，税收函数为T=100+0.2Y，总产出函数为Y=15N – 0.01N2。在货币市场上，货币需求函数为L=0.2Y – 2000r，名义货币供给量M=200.在劳动市场上，劳动的供给函数为Ns=60+5W/P，劳动的需求函数为Nd=180 – 10W/P。其中，Yd为个人可支配收入，r为利率，Y国民收入，N为劳动投入，W为名义工资水平，P为价格水平。 推导出总需求函数。
假设一封闭经济体，在产品市场上，消费函数为C=95+0.75Yd，投资函数为I=300 – 4000r，政府购买G=400，税收函数为T=100+0.2Y，总产出函数为Y=15N – 0.01N2。在货币市场上，货币需求函数为L=0.2Y – 2000r，名义货币供给量M=200.在劳动市场上，劳动的供给函数为Ns=60+5W/P，劳动的需求函数为Nd=180 – 10W/P。其中，Yd为个人可支配收入，r为利率，Y国民收入，N为劳动投入，W为名义工资水平，P为价格水平。 假设工资和价格水平是可以灵活调整的，求解总供给函数。
已知劳动是唯一的可变要素，生产函数为Q =A +10L - 5L2，产品市场是完全竞争的，劳动价格为W．试说明： (1)厂商为劳动的需求函数。 (2)厂商对劳动的需求量与工资反方向变化。 (3)厂商对劳动的需求量与产品价格同方向变化：
某国经济总量生产函数为Y=10求： (1)劳动力的需求函数。 (2)用实际工资表示产出。 (3)如果名义工资为2，价格水平为1.5，计算产出水平。 (4)按照工资黏性模型，假设名义工资固定在W=2，求总供给方程。
考虑一个罗宾逊孤岛模型。罗宾逊在岛上生产食品，生产函数为g=AL1/2，A>0，其中q为食品产量，L是劳动力投入使用量，A为外生参数。罗宾逊把每天24小时的时间在劳动（L）和休闲（R）之间进行分配。罗宾逊的效用函数是U=1nc+lnR，其中c为食品的消费数量。 请写出新生产函数下该经济体最优的生产和消费。请问该资源分配方式可以通过完全竞争市场均衡实现吗？如果是，请求出市场均衡解。（包括均衡价格和均衡数量）。设食品的价格为p，劳动力的价格为w。如果不是，请解释为什么。
设一厂商使用的可变要素为劳动L，其生产函数为Q= -O. O1L3+L2+38L 其中，Q为每日产量，L为每日投入的劳动小时数，所有市场（劳动市场及产品市场）都是完全竞争的，单位产品价格为0. 10美元，小时工资为5美元，厂商要求利润最大化。问厂商每天雇用多少小时的劳动？
找出以下情况的总供给曲线： （1）生产函数为Q=3NK，劳动需求为Nd=10-2W/P，劳动供给为Ns=4W/P，经济的资本存量固定于K=4的水平。 （2）上题中所得到的总供给曲线所代表是哪种情况下的总供给曲线？ （3）如果名义工资固定在3，那么（1）和（2）的答案会有什么变化？
某企业生产一种产品，劳动为唯一可变要素，固定成本既定。短期生产函数Q=-0.1L3+6L22+12L，求： （1）劳动的平均产量函数和边际产量函数。 （2）企业雇用工人的合理范围是多少？ （3）若已知劳动的价格为W=480，产品Q的价格为40，则当利润最大时，企业生产多少产品Q？
企业的短期劳动力需求曲线为w=10-L，这里w为真实工资，L为劳动需求数量。那么，当市场上的均衡工资率为w*=5时，企业在最佳雇佣量下支付的工资总额是（）A、50单位B、35单位C、25单位D、15单位
假设某一特定劳动服务的市场是完全竞争的，劳动的供求函数为：Ls=800W，这里Ls为劳动供给的小时数，劳动的需求函数为Ld=24000-1600W。试计算：当劳动的供求达到均衡时，均衡的工资（W）和均衡劳动小时各是多少？
如果劳动力市场是完全竞争的，法律是全覆盖的，那么，高于均衡工资水平的最低工资的立法将（）A、使工资和雇佣量都增加B、使工资和雇佣量都减少C、使工资减少，使雇佣量增加D、使工资增加，使雇佣量减少
一个产品市场上的垄断厂商可能会（）A、比完全竞争市场雇佣更多的工人B、比完全竞争市场雇佣更少的工人C、和完全竞争市场雇佣一样多的工人，因为劳动力市场的竞争D、比完全竞争市场雇佣更少的工人，提供更高的工资
单选题如果劳动力市场是完全竞争的，法律是全覆盖的，那么，高于均衡工资水平的最低工资的立法将（）A使工资和雇佣量都增加B使工资和雇佣量都减少C使工资减少，使雇佣量增加D使工资增加，使雇佣量减少
单选题设某一厂商的生产函数为：Q＝－0.1L3＋6L2＋12L（Q为每周产量，L为每周雇佣的劳动量），若产品、要素市场均完全竞争，产品价格为30元，周工资率为360元，厂商追求最大利润，则每周雇佣的劳动量是（ ）。A30B40C50D20E15
单选题企业的短期劳动力需求曲线为w=10-L，这里w为真实工资，L为劳动需求数量。那么，当市场上的均衡工资率为w*=5时，企业在最佳雇佣量下支付的工资总额是（）A50单位B35单位C25单位D15单位