单选题公务员情绪的稳定性是指()A面对突发事件必须要有平常心B面对突发事件不可以有恐惧感C面对突发事件要保持清醒的头脑和理智的办事能力D面对突发事件没有任何压力

单选题
公务员情绪的稳定性是指()
A

面对突发事件必须要有平常心

B

面对突发事件不可以有恐惧感

C

面对突发事件要保持清醒的头脑和理智的办事能力

D

面对突发事件没有任何压力


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情绪稳定性:

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初中孩子情绪情感的第一个特点是情绪的()表现明显,情绪的稳定性较弱,时而兴高采烈,时而消极低沉。A、两极性B、波动性C、单极性D、稳定性

通过对青春期儿童情绪状态的研究发现()A、青春期早期,情绪的稳定性增加,起伏变化较小B、青春期早期,情绪状态的积极方面较少,消极方面较多C、青春期后期,情绪的稳定性较差D、青春期后期,情绪状态的积极方面较少,消极方面较多

艾森克认为人格有3个维度是()。A、气质性维度、情绪性维度、意志性维度B、情绪性维度、内外向维度、精神质维度C、情绪性维度、气质性维度、稳定性维度D、内外向维度、精神质维度、稳定性维度E、气质性维度、内外向维度、稳定性维度

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拉森通过对青春期儿童情绪状态研究,发现()。A、青春期早期,情绪状态的积极方面较少,消极情绪较多B、青春期后期,情绪的稳定性较差,起伏变化较大C、青春期后期,情绪状态的积极方面较少,消极情绪较多D、青春期早期,情绪的稳定性增加,起伏变化逐渐趋缓

性格的情绪特征包括()A、情绪的强度B、情绪的频率C、情绪的稳定性D、情绪的持久性E、情绪的主导心境

()是指存在于个体内部的原因,如人格、品质、动机、态度、情绪、心境及努力程度等个人特征。A、内归因B、稳定性原因C、行为内因D、情境归因

人情绪的稳定性是指个体应对日常生活中人际关系和环境压力的能力。

艾森克认为人格的三个最基本的因素是()。A、情绪稳定性、可靠性和内外倾性B、随和性、内外倾性和可靠性C、精神性、随和性和情绪稳定性D、内外倾性、情绪稳定性和精神性

辞职是指公务员()辞去所任职务或公务员身份,辞退是指行政机关因()辞去公务员的身份。

情绪控制和心理平衡的情商能力指标是公务员创新能力构成要素的()。

公务员情绪的稳定性是指()A、面对突发事件必须要有平常心B、面对突发事件不可以有恐惧感C、面对突发事件要保持清醒的头脑和理智的办事能力D、面对突发事件没有任何压力

应对突发事件,公务员要注意培养的基本素质有()。A、培养情绪的稳定性B、办事、决策要果断,要有控制力C、自信D、勇气E、谨慎持重

性格的情绪特征指情绪活动的()方面的特征。A、强度B、稳定性C、持久性D、主导心境

填空题辞职是指公务员()辞去所任职务或公务员身份,辞退是指行政机关因()辞去公务员的身份。

判断题人情绪的稳定性是指个体应对日常生活中人际关系和环境压力的能力。A对B错

单选题公务员情绪的稳定性是指()A面对突发事件必须要有平常心B面对突发事件不可以有恐惧感C面对突发事件要保持清醒的头脑和理智的办事能力D面对突发事件没有任何压力

多选题应对突发事件,公务员要注意培养的基本素质有()。A培养情绪的稳定性B办事、决策要果断,要有控制力C自信D勇气E谨慎持重

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