当代管理大师,彼得·德鲁克认为管理是() A.一种工作B.一种器官C.一门艺术D.一门学科E.一个目标
管理大师彼得.德鲁克在管理的实践中指出:企业的使命和任务,必须转化为目标。() 此题为判断题(对，错)。
彼得〃德鲁克认为，在富有开拓精神的管理中，最关键的问题就是战略经营。
著名的管理大师彼得•德鲁克说：企业目的就是创造客户
管理学当中一个划时代的变革是：（）。A、彼得·德鲁克发明了现场管理B、彼得·德鲁克发明了“6s”管理C、彼得·德鲁克发明了质量管理D、彼得·德鲁克发明了目标管理
曾在《有效的主管》一书中简明指出效率和效能的管理大师是（）A、麦肯锡B、彼得·德鲁克C、石川馨D、亚历克斯·奥斯本
当代管理大师，彼得·德鲁克认为管理是（）A、一种工作B、一种器官C、一门艺术D、一门学科E、一个目标
被誉为“全球质量管理大师”、“零缺陷之父”和“伟大的管理思想家”的是（）。A、菲利浦-克劳斯比B、彼得-德鲁克C、明兹伯格D、拉齐尔
提出“目标管理”概念的管理大师是（）A、赫伯特·西蒙B、切斯特·巴纳德C、彼得·德鲁克D、约翰·科特
管理学大师彼得•德鲁克认为，多年来美国就业政策成功的核心是（）。A、消极就业政策B、积极就业政府C、创业型就业政策D、福利型就业政策
管理大师彼得.德鲁克在管理的实践中指出：企业的使命和任务，必须转化为目标。
管理大师德鲁克认为，哪些人是管理者？（）A、经理B、对组织运作有影响的每个人C、管理别人的人D、领导
著名管理大师彼得·德鲁克曾说过，管理是一种实践，其本质不在于行，在于知。
在管理学大师彼得·德鲁克那里，管理几乎就是领导的代名词。
目标管理是以泰罗的科学管理和行为科学管理理论为基础形成的一套管理制度，其概念是管理专家彼得•德鲁克最先提出的。德鲁克认为有了工作才有目标。
目标管理理论是由现代管理大师（）根据目标设置理论提出的目标激励方案。A、泰勒B、彼得·德鲁克C、彼得·圣吉D、波特
单选题目标管理理论是由现代管理大师（）根据目标设置理论提出的目标激励方案。A泰勒B彼得·德鲁克C彼得·圣吉D波特
单选题被誉为“全球质量管理大师”、“零缺陷之父”和“伟大的管理思想家”的是（）。A菲利浦-克劳斯比B彼得-德鲁克C明兹伯格D拉齐尔
判断题著名管理大师彼得·德鲁克曾说过，管理是一种实践，其本质不在于行，在于知。A对B错
判断题管理大师彼得.德鲁克在管理的实践中指出：企业的使命和任务，必须转化为目标。A对B错
单选题管理学大师彼得•德鲁克认为，多年来美国就业政策成功的核心是（）。A消极就业政策B积极就业政府C创业型就业政策D福利型就业政策
判断题彼得·德鲁克认为：管理就是决策。( )A对B错
单选题曾在《有效的主管》一书中简明指出效率和效能的管理大师是（）A麦肯锡B彼得·德鲁克C石川馨D亚历克斯·奥斯本
单选题提出“目标管理”概念的管理大师是（）A赫伯特·西蒙B切斯特·巴纳德C彼得·德鲁克D约翰·科特
判断题在管理学大师彼得·德鲁克那里，管理几乎就是领导的代名词。A对B错