管理大师彼得.德鲁克在管理的实践中指出:企业的使命和任务,必须转化为目标。() 此题为判断题(对,错)。

管理大师彼得.德鲁克在管理的实践中指出:企业的使命和任务,必须转化为目标。()

此题为判断题(对,错)。


相关考题:

企业的使命和任务,必须转化为目标。()

()最早是美国管理学家彼得 德鲁克于 1954年提出来的。他认为: “企业的目的和任务,必须转化目标。 ”如果没有目标,则这个领域必然被忽视。 a. 目标管理思想b. 目的管理思想c. 任务管理思想d. 计划管理思想

目标管理思想最早是由美国管理学家圣彼得于 1954年提出来的。他认为,“企业的目的和任务,必须转化为目标 ”。 () 此题为判断题(对,错)。

目标管理最先由管理大师彼得•德鲁克提出,一般简称为()

目标管理最先由管理大师彼得•德鲁克提出,一般英文简称为()

2、管理学家彼得·德鲁克认为,企业的目的和任务必须转化为企业的目标,企业的各级主管必须通过与下级商定目标来进行领导,使大家一起努力来达到企业的总目标。如果一项任务没有特定的目标,则这个任务必定被忽视。如果一个企业没有方向一致的分目标来指导各级主管的工作,则企业规模越大、人员越多时,发生冲突和浪费的可能性就越大。这段话体现了()。A.企业的目标越多,则企业的效果越好B.企业必须有目标,但不一定必须有目的和任务C.企业的目标应由董事会制定D.以目标管理方式制定的目标体系是一种较好的管理方法

8、目标管理最先由管理大师彼得•德鲁克提出,一般简称为()

管理学大师彼得•德鲁克曾说过,当今企业之间的竞争,不是产品之间的竞争,而是()之间的竞争。

管理学家彼得·德鲁克认为,企业的目的和任务必须转化为企业的目标,企业的各级主管必须通过与下级商定目标来进行领导,使大家一起努力来达到企业的总目标。如果一项任务没有特定的目标,则这个任务必定被忽视。如果一个企业没有方向一致的分目标来指导各级主管的工作,则企业规模越大、人员越多时,发生冲突和浪费的可能性就越大。这段话体现了()。A.企业的目标越多,则企业的效果越好B.企业必须有目标,但不一定必须有目的和任务C.企业的目标应由董事会制定D.以目标管理方式制定的目标体系是一种较好的管理方法