药品临床评价的特点包括（ ）A．先进性和长期性B．合理性和安全性C．实用性和对比性D．公正性和科学性E．经济性和有效性
合理用药包括的要素是：A．安全性、有效性、经济性和适当性B．有效性、科学性、经济性和适当性C．科学性、有效性、方便性和经济性D．安全性、科学性、有效性和适当性E．安全性、方便性、经济性和适当性
决策的有效性程度通常从决策的（ ）等方面来评价。A．合理性B．可接受性C．时效性D．参与性E．经济性
吊装方案应进行评价，评价主要论证方案的（ ）等方面A、合理性B、可行性C、安全性D、科学性E、经济性
投资项目技术后评价，主要是评价项目所采用的工艺技术与准备水平的()A:领先性、合理性、经济性、安全性B:可靠性、可用性、科学性、安全性C:可靠性、合理性、经济性、科学性D:先进性、适用性、经济性、安全性
327.“创新创效”活动的工作原则为：体现创新性、体现时效性、体现科学性、（ ）。A.体现管理性B.体现组织性C.体现经济性
测量的科学性是指（）。A、准确性、经济性、适用性B、准确性、实用性、规范性C、可靠性、有效性、客观性D、有效性、适用性、经济性
可以用来描述、评价人才开发工作的科学性可通过相互关联的指标有（）A、理性B、有效性C、经济性D、时效性
人才开发工作的科学性可通过相互关联的四项指标来描述、评价（）A、理性B、科学性C、有效性D、时间
人才开发工作的（）指人才开发的运作是否合乎逻辑和规律，是否经得起理论推敲和实践的检验。A、理性B、有效性C、经济性D、时效性
对抽样框与目标总体对应程度进行分析，此时评价的是抽样框的（）A、准确性B、时效性C、经济性D、关联性
以下属于评价人才开发工作的科学性的四项指标的是（）。A、科学性B、理性C、有效性D、经济性
应从（）等方面，对矿产资源开发的合理性分析进行论证。A、资源利用的科学性B、资源利用的有效性C、资源利用的经济性D、资源利用的环境成本E、资源利用的经济发展成本
决策的有效性程度通常从决策的（）等方面来评价。（2012年真题）A、合理性B、可接受性C、时效性D、参与性E、经济性
人才开发工作的（）是指开发技术的绝对或相对的效益如何，有否无效开发或低效运作。A、理性B、有效性C、经济性D、时效性
多选题所谓预算绩效评价体系，是指通过评价财政分配资金的（）提高财政支出的使用效率，优化财政支出的直接经济效益和社会效益。A公平性B合规性C合理性D经济性E有效性
多选题预算绩效评价体系是指通过评价财政分配资金的（ ），提高财政支出的使用效率，优化财政支出的直接经济效益和社会效益。A公平性B合规性C合理性D经济性E有效性
多选题决策的有效性程度通常从决策的( )等方面来评价。（2012年试题）A合理性B可接受性C时效性D参与性E经济性
多选题市场调查的原则主要包括（）。A科学性原则B客观性原则C时效性原则D经济性原则
单选题人才开发工作的（）指人才开发的运作是否合乎逻辑和规律，是否经得起理论推敲和实践的检验。A理性B有效性C经济性D时效性
多选题矿产资源开发利用的合理性分析的内容包括（ ）。A资源利用的科学性B资源利用的有效性C资源利用的经济性D资源利用的可靠性E经济发展成本和环境成本
多选题可以用来描述、评价人才开发工作的科学性可通过相互关联的指标有（）A理性B有效性C经济性D时效性
不定项题决策的有效性程度通常从决策的（）等方面来评价。（2012年真题）A合理性B可接受性C时效性D参与性E经济性
多选题决策的有效性程度通常从决策的( )等方面来评价。A合理性B可接受性C时效性D参与性E经济性
单选题人才开发工作的（）是指开发技术的绝对或相对的效益如何，有否无效开发或低效运作。A理性B有效性C经济性D时效性
多选题以下属于评价人才开发工作的科学性的四项指标的是（）。A科学性B理性C有效性D经济性
多选题评价抽样方案经济性的指标有（ ）。AAOQLBAQLCATIDASNELQ
多选题人才开发工作的科学性可通过相互关联的四项指标来描述、评价（）A理性B科学性C有效性D时间