（）认为，人的行为受到内在需求的激励。A 赫兹伯格的双因素理论B 强化理论C 马斯洛的需求层次理论D 期望理论

（）认为，人的行为受到内在需求的激励。

A 赫兹伯格的双因素理论

B 强化理论

C 马斯洛的需求层次理论

D 期望理论

参考解析

略

相关考题：

关于激励，以下哪句话是错误的（）。A.对人的行为的激励，实质上就是通过采用能满促人需要的诱因条件，引起行为动机，从而推动人采取相应的行为，以实际目标。B.激励过程主要受到外部因素的制约。C.激励具有时效性。D.各种管理措施，应与被激励者的需要、理想、价值观和责任感等内在的因素思想吻合，才能产生较强的合力，从而激发和强化工作动机，否则不会产生激励作用。
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马斯洛的需要层次理论认为，人的行为是受到()的激励的。A. 外部压力B. 内在需要C. 外在环境D. 内部条件
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相对于侧重影响人的内在品质的思想教育方法而言,行为激励方法侧重于影响人的()。 A.心理行为B.理性行为C.内在行为D.外在行为
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需求层次论理论认为，人的行为决定于 ( )A.需求层次B.激励程度C.精神状态D.主导需求
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马斯洛的需求理论认为，人的需求有五个层次，每个层次的需求在任何时候都具有激励的作用。()
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以下几种常见的激励理论里认为“人的行为是受到人的内在需要激励”的是( ) A.赫兹伯格的双因素理论B.马斯洛的需要层次分析理论C.公平理论D.期望理论
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关于激励，以下哪句话是错误的（）。A、对人的行为的激励，实质上就是通过采用能满促人需要的诱因条件，引起行为动机，从而推动人采取相应的行为，以实际目标。B、激励过程主要受到外部因素的制约。C、激励具有时效性。D、各种管理措施，应与被激励者的需要、理想、价值观和责任感等内在的因素思想吻合，才能产生较强的合力，从而激发和强化工作动机，否则不会产生激励作用。
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（）理论认为，人的行为受到内在需求的激励。A、赫兹伯格的双因素理论B、强化理论C、马斯洛的需求层次理论D、期望理论
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社会人假设认为：人具有社会性的需求，人与人之间的关系主要依靠经济报酬激励人的行为，“社会人”主要是追求收入的动机和需求。
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内容型激励理论强调内在性激励因素对人们行为的影响：如（）、需求成就激励理论和综合性激励理论。
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（）是驱使人产生某种行为的内在力量。A、利益B、激励C、动机D、惩罚
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激励需求理论认为，人的基本需求有对（）的需要。A、安定B、生理C、成就D、权力E、社交
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行为产生的内在的直接原因是（）A、思想B、需求C、激励D、动机
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马斯洛的需要层次理论认为，人的行为是受到（）的激励的。A、外部压力B、内在需要C、外部环境D、内部条件
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“自我实现人”假设认为，对于人来说，最根本且起长远作用的是（）A、内在的激励因素B、外在的激励因素C、物质的激励因素D、语言的激励因素
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赫兹伯格提出的双因素论认为物质和精神上的激励都属于（），它对人的激励作用是有限的，而人们“对工作本身的兴趣以及从中得到的快乐”才对人具有根本性的激励作用。A、内在激励B、外在激励C、正向激励D、负向激励
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弗鲁姆提出的激励理论认为（）A、激励力=期望值×效价B、人是社会人C、对一主管人员来说，最重要的需求是成就需求D、激励不是一种简单的因果关系
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侧重点在于探究激发动机的因素，也就是研究人的需求内容及其如何满足人的需求的激励理论是（）A、内容型激励理论B、行为改造型激励理论C、过程型激励理论D、综合型激励理论
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单选题行为产生的内在的直接原因是( )A思想B需求C激励D动机
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多选题激励需求理论认为，人的基本需求有对（）的需要。A安定B生理C成就D权力E社交
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单选题（）是驱使人产生某种行为的内在力量。A利益B激励C动机D惩罚
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单选题人的行为的基本模式认为，激励作用的根源是（）A物质刺激B精神刺激C内在紧张D物质
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单选题侧重点在于探究激发动机的因素，也就是研究人的需求内容及其如何满足人的需求的激励理论是（）A内容型激励理论B行为改造型激励理论C过程型激励理论D综合型激励理论
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单选题（）认为，人的行为受到内在需求的激励。A 赫兹伯格的双因素理论B 强化理论C 马斯洛的需求层次理论D 期望理论
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填空题内容型激励理论强调内在性激励因素对人们行为的影响：如（）、需求成就激励理论和综合性激励理论。
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判断题社会人假设认为：人具有社会性的需求，人与人之间的关系主要依靠经济报酬激励人的行为，“社会人”主要是追求收入的动机和需求。A对B错
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单选题“自我实现人”假设认为，对于人来说，最根本且起长远作用的是（）A内在的激励因素B外在的激励因素C物质的激励因素D语言的激励因素
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