小张在应聘时,公司提出需要书面考试,并让小张交纳100元的测试费,小张认为可以交。

小张在应聘时,公司提出需要书面考试,并让小张交纳100元的测试费,小张认为可以交。


参考答案和解析
错误

相关考题:

实习生小张在带团过程中.有游客要其讲黄色笑话.小张认为该游客的要求是不合法的.应予以拒绝.( )

某电厂员工小张在进行电气设备作业时可以移动标示牌,并拆除遮栏。() 此题为判断题(对,错)。

小张在餐厅吃饭,服务员误将他人点的一道菜给他,小张明知上错菜仍然吃完,服务员发现后,可否让小张付钱()。 A、可以B、不可以

小张在希赛IT教育研发中心担任程序员,他执行希赛公司工作任务,独立完成了学赛网测试程序的开发和设计,那么该程序的软件著作权应当归(48)享有。A.小张B.希赛公司C.希赛公司和小张共同D.购买此应用程序的用户

如果小张考试及格并且大田考试不及格,则小娜考试一定不及格。如果以上命题是真的,那么,再加上什么前提,可以得出结论:大田考试及格了( )A.小张考试及格而大田考试不及格B.小张与小娜考试都不及格C.小张与小娜考试都及格了D.小张考试不及格而小娜考试及格

小张是来自农村的一名初三学生。父母都是老实农民,他们每天含辛茹苦地劳作,想尽最大的努力为小张提供好一点的学习条件。小张非常懂事,学习刻苦,成绩优异,他想考上一所好大学,以回报父母。但是临近考试时,小张成绩却急剧下滑,平时会做的题,在考试中也会出错。问题:从学习动机角度分析小张在临近考试时出现状况的原因,并论述教师应采取的教育策略。

小张毕业后进入了一家广告公司,凭着过硬的专业素质和不懈的努力很快成为公司的业务骨干,并被提拔为部门经理。但让公司领导略感意外的是,小张升为主管后尽管依然工作勤恳,但他所管理的部门的整体业绩反而较先前有所下降。通过私下询问,员工们普遍反映小张对下属缺乏适当的管理和激励,他似乎并不关心下属的工作绩效问题。从小张的表现可以看出,他具有较高的(  )。A.亲和需要B.安全需要C.权力需要D.成就需要

小张于2015年5月开始担任甲期货公司的首席风险官。同年9月,小张发现该期货公司在经营中存在风险隐患,于是小张依法对其进行质询和调查,但是该期货公司认为这是本公司的商业秘密,小张不宜进一步调查,小张盛怒之下遂提出辞职。根据规定,小张提出辞职的,应当提前()日向期货公司提出申请。A.10B.15C.20D.30

(2018年)12岁的小丽是社会工作者小张的服务对象。在一次个案服务时,小丽告诉小张,她爸爸经常打她和妈妈。小张再追问时,小丽却矢口否认。根据上述内容,小张在解决这个伦理难题时首先要遵循的是( )。A.最小伤害原则B.生命质量原则C.自主自由原则D.隐私保密原则

(2018年)小张在孩子三岁时,因丈夫有外遇而与其离婚,她获得了孩子的监护权,出于怨恨,小张不让前夫见孩子,也拒绝了前夫支付给孩子的抚养费,以及孩子奶奶帮忙照看孩子的请求,但小张既要工作又要照顾孩子,心力交瘁,向社会工作者小王寻求帮助。根据性别视角的工作原则,小王应该做的是( )。A.让小张认识到单亲家庭对孩子的负面影响B.动员小张接受孩子奶奶帮忙照顾孩子的建议C.与小张分析现状.让其明白自己弱势的状况和原因D.告诉小张.前夫有见孩子的权利和支付抚养费的义务

小张在孩子三岁时,因丈夫有外遇而与其离婚,她获得了孩子的监护权,出于怨恨,小张不让前夫见孩子,也拒绝了前夫支付给孩子的抚养费,以及孩子奶奶帮忙照看孩子的请求,但小张既要工作又要照顾孩子,心力交瘁,向社会工作者小王寻求帮助。根据性别视角的工作原则,小王应该做的是( )。A.让小张认识到单亲家庭对孩子的负面影响B.动员小张接受孩子奶奶帮忙照顾孩子的建议C.与小张分析现状.让其明白自己弱势的状况和原因D.告诉小张.前夫有见孩子的权利和支付抚养费的义务

下列哪些情形,权利人不能行使留置权()A、小张为小王送货,约定货物送到后一周内支付运费。小张在货物运到后立刻要求小王支付运费被拒绝,小张可以留置部分货物B、小刘把房屋出租给小芳,小芳退租搬离时尚有部分租金未付,小刘可以留置小芳部分家具C、小何将小丁的行李放在火车站小件寄存处,后小丁取行李时认为寄存费过高,而拒绝支付,寄存处可以留置该行李D、民布公司加工辽生公司的布匹,约定先付费后加工。付费和加工均以完成,但是辽生公司尚欠民布公司借款,民布公司可以留置布匹

小张和小黄是好朋友,因小事闹翻了,小张在其照片上随意涂画,并弄成搞笑形象印刷出售营利,侵犯了小黄的()。

小张投入资金25万元购买了中国联通的股票。对此下列说法错误的是() ①小张变成了该公司的股东 ②小张在自己资金紧张时,可以向该公司卖出自己的股票 ③小张在自己资金紧张时,可以在股市出卖或部分出卖自己的股票 ④小张可以定期从该公司获得固定的收益A、①②③B、②③④C、①③D、②④

小张大学毕业前参加了北京市政府组织的“村官”考试,即选聘应届高校毕业生到村级组织任职的考试。小张顺利通过了有关部门组织的笔试、面试等测试环节,被正式录用为北京市某区某村的村委会主任助理。家乡的人都替小张高兴,有的人还认为小张当上了北京市公务员。然而,也有人认为小张当上“村官”不意味着他当上了公务员。何谓公务员?

社工小张在与某服务对象面谈时,了解到他因为几科考试不及格,就认为自己天生很笨。如果运用理性情绪治疗模式,小张应该让服务对象()A、具体描述自己的言行B、具体描述自己的感受C、质疑自身的不合理信念D、学习理性的生活方式E、打破病态的家庭结构

李总要求小张写一个关于如何促进团队成员学习的方案,小张在方案中提出的方法不合理的是()。

社会工作者小张在与某服务对象面谈时,了解到他因为几科考试不及格,就认为自己天生很笨。如果运用理性情绪治疗模式,小张应该让服务对象()。A、具体描述自己的言行B、具体描述自己的感受C、质疑自身的不合理信念D、学习理性的生活方式E、打破病态的家庭结构

市场监管员小王、小张在接到举报投诉时,发现该举报投诉不属于部门管辖,小王、小张对当事人说明理由,并告知其有权管辖的部门。

小张因盗窃被决定行政拘留,小张不服申请行政复议。下列说法错误的是()。A、小张若申请暂缓执行拘留可以交纳保证金的方式进行担保B、小张若申请暂缓执行拘留可以提供担保人的方式进行担保C、行政复议机关认为需要停止执行的应停止执行D、小张的单位因紧急事务申请停止执行的应停止执行

小张在年度绩效考核中只被评为基本称职,其部门经理抱怨小张工作态度不积极,但是小张在该部门中已经工作多年,而且过去的历次考核等级都是优秀或称职。人力资源部经访谈后了解到,小张认为自己之所以现在干工作不起劲,主要是因为新来的这位部门经理工作方式简单粗暴,让自己很受伤害。人力资源部还了解到,小张这个部门中最近陆续有几位业务骨干离职,而且这些人都对这位新上任不久的部门经理的管理能力和管理方式表示了不满。根据上述情况,解决小张绩效不佳问题的可行对策应当是()。A、让小张的直接主管为其制订更为严格的绩效标准B、对小张进行相关工作知识和技能方面的培训C、撤换小张所在部门的经理或让其参加管理技能培训D、为小张加薪

小张在用金穗借记卡北京注册了中国农业银行网上银行,并购买了K宝。有一次到浙江温州出差,不小心把借记卡弄丢了。下列说法正确的是().A、小张只能回北京后挂失并补办新卡。B、小张可以在南京当地挂失并补办新卡。C、小张可以通过客服中心挂失借记卡。D、小张可以通过网上银行给自己漫游汇款,在柜台提取现金使用。

多选题下列哪些情形,权利人不能行使留置权()A小张为小王送货,约定货物送到后一周内支付运费。小张在货物运到后立刻要求小王支付运费被拒绝,小张可以留置部分货物B小刘把房屋出租给小芳,小芳退租搬离时尚有部分租金未付,小刘可以留置小芳部分家具C小何将小丁的行李放在火车站小件寄存处,后小丁取行李时认为寄存费过高,而拒绝支付,寄存处可以留置该行李D民布公司加工辽生公司的布匹,约定先付费后加工。付费和加工均以完成,但是辽生公司尚欠民布公司借款,民布公司可以留置布匹

多选题社会工作者小张在与某服务对象面谈时,了解到他因为几科考试不及格,就认为自己天生很笨。如果运用理性情绪治疗模式,小张应该让服务对象()。A具体描述自己的言行B具体描述自己的感受C质疑自身的不合理信念D学习理性的生活方式E打破病态的家庭结构

单选题女:小张脾气那么好,在家里肯定是“妻管严”。男:这你就不知道了吧,小张在家里牛着呢,上上下下都围着他转。问:从对话中我们可以知道什么?A小张在家里脾气不好B小张在家里没地位C家里没人听小张的D家里小张说了算

单选题12岁的小丽是社会工作者小张的服务对象。在一次个案服务时,小丽告诉小张,她爸爸经常打她和妈妈。小张再追问时,小丽却矢口否认。根据上述内容,小张在解决这个伦理难题时首先要遵循的是( )。A最小伤害原则B生命质量原则C自主自由原则D隐私保密原则

填空题李总要求小张写一个关于如何促进团队成员学习的方案,小张在方案中提出的方法不合理的是()。

单选题以下合同属于有效的人事合同的是:A小张与事业单位负责人老王口头订立的聘用合同B小张的父母在小张不知情的情况下与事业单位负责人老王签订的书面合同C小张在事业单位工作人员胁迫下与事业单位负责人老王签订的书面合同D小张在自愿的情况下与事业单位负责人协商一致签订的书面合同