下列不属于精疲力竭症三维模式维度的是()A.情绪耗竭B.人格解体C.职业效能下降D.职业倦怠

下列不属于精疲力竭症三维模式维度的是()

A.情绪耗竭

B.人格解体

C.职业效能下降

D.职业倦怠


参考答案和解析
D

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下列哪个维度不属于平衡计分卡() A、财务B、客户C、员工D、内部运营

以下哪个不属于吉尔福特的智力三维结构模型() A.操作维度B.内容维度C.方式维度D.产物维度

全面风险管理体系有三个维度,下列选项不属于这三个维度的是( )。A.企业的资产规模B.企业的目标C.全面风险管理要素D.企业的各个层级

下列属于奥赖利和查特曼对组织文化测量维度划分的是() A、创新维度B、稳定性维度C、相互尊重维度D、决策性维度

全面风险管理体系有三个维度,下列选项不属于这三个维度的是( )。A 企业的资产规模B 企业的目标C 全面风险管理要素D 企业的各个层级

下列不属于情绪研究的维度是A、情绪的强度B、肌张力的水平C、快感度D、单纯度E、复杂度

下列选项中,不属于特质评价的评价维度的是()。A、等级B、实用性C、准确性D、权重

情境教育学由三个维度组成,下列选择项中不属于其维度的是(  )A 、 情境线索B 、 从实践到理论的线索C 、 理论线索D 、 技术操作线索

以下哪个不属于综合性市场分析的主体内容()A、市场维度分析B、品牌维度分析C、区域维度分析D、客户维度分析

对绩效改进计划实施之后的结果进行评价,主要从四个维度来进行,下列不属于四个维度的是()A、反应B、学习或能力C、过程D、结果

下列选项中,哪个不属于论据模式?()A、金字塔模式B、循环论述模式C、方形模式D、三维模式

平衡计分法要求企业从四个维度来建立评价指标,下列各项不属于内部管理维度指标的是()。A、内部反应速度B、员工满意度C、运行质量D、运作成本

智力结构三维模式源于()。

下列不属于ICT项目评估模型中的评估维度是()A、财务价值评估B、业务价值评估C、战略价值评估D、风险评估

下列不属于空间维度环境教育的是()A、学校环境教育B、儿童环境教育C、家庭环境教育D、社区环境教育

吉尔福特的三维模式,其三维是指()。

下列选项中,不属于英国审计委员会提出的将绩效指标分解为3个维度测量中的维度是()。A、质量B、效益C、成本D、时间

虚拟现实中的场景模式综合了下列()A、全景模式B、物体模式C、三维模式D、动画模式

下列不属于归因的维度的是()A、原因源B、稳定性C、可控性D、外界环境

下列不属于绘制定位图需要考虑的维度变量属性的是()。A、客观属性B、主观属性C、重要属性D、非重要属性

单选题对绩效改进计划实施之后的结果进行评价,主要从四个维度来进行,下列不属于四个维度的是()A反应B学习或能力C过程D结果

单选题全面风险管理体系有三个维度,下列选项不属于这三个维度的是()。A企业的资产规模B企业的目标C全面风险管理要素D企业的各个层级

单选题下列选项中,不属于英国审计委员会提出的将绩效指标分解为3个维度测量中的维度是()。A质量B效益C成本D时间

单选题会计职业判断能力可以分为三个结构维度,不属于其中的是()。A会计职业人员的知识结构维度B会计人员的专业素养维度C会计人员职业道德维度D“理想职业性格”的符合程度维度

单选题以下哪项不属于“极致个人”四个维度之一()。A集团维度B个性维度C交换维度D情感控制维度

填空题智力结构三维模式源于()。

单选题不属于情绪的三维模式图中两极情感的是()A悲哀与厌恶B狂喜与厌恶C接受与憎恨D警戒或惊愕

单选题下列选项中,哪个不属于论据模式?()A金字塔模式B循环论述模式C方形模式D三维模式