工资费用分摊项目一般包括()。A、应付工资B、应付福利费C、个人所得税计算D、以上都不对

工资费用分摊项目一般包括()。

A、应付工资
B、应付福利费
C、个人所得税计算
D、以上都不对

参考解析

解析：工资费用分摊项目一般包括应付工资、应付福利费、职工教育经费、工会经费、各类保险等。

相关考题：

分配应付工资时,对于工会人员的工资,应作的会计分录为( )。A．借:管理费用B．借:应付福利费贷:应付工资贷:应付工资C．借:生产成本D．借:其他应付款贷:应付工资贷:应付工资
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从福利部门员工的工资计提的福利费应计入( )账户。A．计提生产成本B．管理费用C．应付福利费D．应付工资
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福利部门人员的工资和计提的福利费分别由( )列支。A.应付福利费应付福利费B.应付福利费管理费用C.管理费用管理费用D.应付福利费营业外支出
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为了反映工资结算业务和和工资费用的分配情况，企业应设置( )账户。A．“应付工资”B．“应付福利费”C．“管理费用”D．“营业费用”
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企业计提福利费可以通过编制（）进行。A．“应付福利费计算表”B．“工资费用分配表”C．“工资、福利分配表”D．“考勤表”
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工资费用分配时，对于福利部门人员的工资应（）。A．借记“应付工资”B．贷记“应付工资”C．贷记“应付福利费”D．借记“应付福利费”
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工资核算系统的费用分配工作主要包括（ ）。A．计算应付工资和应付福利费B．将工资费用按用途进行分配C．将工资费用按部门进行分配D．自动编制费用分配转账凭证
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工资费用分摊项目一般包括（）。A、应付工资B、应付福利费C、职工教育经费D、工会经费
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工资费用分摊项目一般包括()。A、应付工资B、应付福利费C、职工教育经费D、以上全是
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计提工会经费的贷方账户为（）。A、应付福利费B、应付工资C、其他应付款D、管理费用
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EVA体系中，无息流动负债包括（）。A、应付工资B、应付账款C、应付票据D、应付福利费
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借贷记账法下会计处理的基本形式下，表明某工程施工成本增加，同时应付工资、应付福利费等负债增加的会计分录是（　）。A、借：工程施工——某工程 贷：应付工资 应付福利费B、借：工程施工——某工程 应付工资 贷：应付福利费C、借：工程施工——某工程 应付福利费 贷：应付工资D、借：应付工资 付福利费 贷：工程施工——某工程
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流动负债包括：①短期借款；②应付账款；③预收账款；④应付工资；⑤应付福利费；⑥应交税金；⑦应付股利；⑧预提费用。
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下列属于工资费用分摊项目的有（）A、应付工资B、应付福利费C、职工教育经费D、工会经费
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福利部门人员的工资费用和按福利部门人员工资计提的福利费应分别记入（）账户的借方和贷方。A、“管理费用”和“应付福利费”B、“应付福利费”和“管理费用”C、均计入“管理费用”D、均计入“应付福利费”
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内部负债具体包括（）。A、应付工资B、应付票据C、应付福利费D、应付税金
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在工资管理系统分摊类型设置中，可以设置的分摊类型有（）A、制造费用B、应付福利费C、职工教育经费D、管理费用
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在工资管理系统分摊类型设置中，可以设置的分摊类型有（）A、制造费用B、应付福利费C、职工教育经费D、管理费用E、财务费用
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职工未按期领取的工资应计入（）A、其他应付款B、应付工资C、应付福利费D、待摊费用
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多选题下列属于工资费用分摊项目的有（）A应付工资B应付福利费C职工教育经费D工会经费
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判断题工资费用分摊项目一般包括应付工资、应付福利费、职工教育经费、工会经费、各类保险等。A对B错
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多选题在工资管理系统分摊类型设置中，可以设置的分摊类型有（）A制造费用B应付福利费C职工教育经费D管理费用
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判断题流动负债包括：①短期借款；②应付账款；③预收账款；④应付工资；⑤应付福利费；⑥应交税金；⑦应付股利；⑧预提费用。A对B错
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多选题内部负债具体包括（）。A应付工资B应付票据C应付福利费D应付税金
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多选题工资核算系统的费用分配工作主要包括（　）。A计算应付工资和应付福利费B将工资费用按用途进行分配C将工资费用按部门进行分配D自动编制费用分配转账凭证
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单选题福利部门人员的工资费用和按福利部门人员工资计提的福利费应分别记入（）账户的借方和贷方。A“管理费用”和“应付福利费”B“应付福利费”和“管理费用”C均计入“管理费用”D均计入“应付福利费”
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单选题职工未按期领取的工资应计入（）A其他应付款B应付工资C应付福利费D待摊费用
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