下列项目中属于应付职工薪酬的有（ ）。 A．提取的工会经费 B．提取的福利费 C．计提的工资 D．职工教育经费
“应付职工薪酬”项目，反映企业根据有关规定应付给职工的工资、职工福利、社会保险费、住房公积金、工会经费、职工教育经费，但不包括非货币性福利、辞退福利等薪酬。A．正确B．错误
以职工工资总额为基数计提的项目有()A、职工教育经费B、工会经费C、应付福利费D、城市维护建设税E、教育费附加
关于应付职工薪酬,下列说法正确的是()。 A.根据本月的“职工薪酬结算单”，将本期应付的职工薪酬计入相关成本费用时，借：生产成本制造费用销售费用管理费用贷：应付职工薪酬—工资—职工福利费-社会保险费-住房公积金—工会经费—职工教育经费B.按规定用途使用职工福利费、工会经费与职工教育经费时，借：应付职工薪酬—职工福利费-工会经费-职工教育经费贷：银行存款C.各项职工薪酬中只有工资、奖金、津贴与补贴支付给职工个人，其他则缴付给相应的经办机构或管理机构，或留在企业统一使用D.根据职工提供劳务的受益对象，分配薪酬费用
“应付职工薪酬”核算的内容不包括的是（ ）。A 职工工资和奖金B 职工福利费C 职工诊疗费D 工会经费和职工教育经费
“应付职工薪酬”科目核算的内容包括：A:职工工资B:养老保险费C:职工福利费D:职工差旅费E:职工教育经费
“应付职工薪酬”账户可按“工资”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“非货币性福利”、“辞退福利”、“股份支付”等进行明细核算。
下列各项中，应确认为应付职工薪酬的有（ ）。A、非货币性福利B、社会保险费和辞退福利C、职工工资、福利费D、工会经费和职工教育经费
工资费用分摊项目一般包括（）。A、应付工资B、应付福利费C、职工教育经费D、工会经费
工资费用分摊项目一般包括()。A、应付工资B、应付福利费C、职工教育经费D、以上全是
工资费用分摊项目一般包括()。A、应付工资B、应付福利费C、个人所得税计算D、以上都不对
根据企业会计准则的规定，“应付职工薪酬”科目核算的内容包括（）。A、职工工资、奖金、津贴和补贴B、职工福利费C、社会保险费、住房公积金D、工会经费和职工教育经费
月末关帐，下列不能有余额的科目是（）A、应付职工薪酬-工资B、应付职工薪酬-应付福利费C、应付职工薪酬-职工教育经费D、应付职工薪酬-工会经费
所有涉及职工薪酬的费用，如工资、福利费、劳务费、工会经费、职工教育经费、社会保险、住房公积金、年金等都需要通过“应付职工薪酬”科目核算。
下列属于工资费用分摊项目的有（）A、应付工资B、应付福利费C、职工教育经费D、工会经费
在工资管理系统分摊类型设置中，可以设置的分摊类型有（）A、制造费用B、应付福利费C、职工教育经费D、管理费用
在工资管理系统分摊类型设置中，可以设置的分摊类型有（）A、制造费用B、应付福利费C、职工教育经费D、管理费用E、财务费用
资产负债表中的应付职工薪酬项目，反映小企业根据有关规定应付给职工的工资、职工福利、社会保险费、住房公积金、工会经费、职工教育经费，但不包括非货币性福利、辞退福利等支付项目。
判断题资产负债表中的应付职工薪酬项目，反映小企业根据有关规定应付给职工的工资、职工福利、社会保险费、住房公积金、工会经费、职工教育经费，但不包括非货币性福利、辞退福利等支付项目。A对B错
多选题根据企业会计准则的规定，“应付职工薪酬”科目核算的内容包括（）。A职工工资、奖金、津贴和补贴B职工福利费C社会保险费、住房公积金D工会经费和职工教育经费
多选题应付职工薪酬反映信用社应付给职工的（）。A职工的工资B职工福利C工会经费D职工教育经费
多选题下列属于工资费用分摊项目的有（）A应付工资B应付福利费C职工教育经费D工会经费
多选题在工资管理系统分摊类型设置中，可以设置的分摊类型有（）A制造费用B应付福利费C职工教育经费D管理费用
判断题“应付职工薪酬”项目，反映企业根据有关规定应付给职工的工资、职工福利、社会保险费、住房公积金、工会经费、职工教育经费，但不包括非货币性福利、辞退福利等薪酬。（ ）A对B错
多选题以职工工资总额为基数计提的项目有（）A职工教育经费B工会经费C应付福利费D城市维护建设税E教育费附加
判断题所有涉及职工薪酬的费用，如工资、福利费、劳务费、工会经费、职工教育经费、社会保险、住房公积金、年金等都需要通过“应付职工薪酬”科目核算。A对B错
多选题在工资管理系统分摊类型设置中，可以设置的分摊类型有（）A制造费用B应付福利费C职工教育经费D管理费用E财务费用